Aylık arşivler: Eylül 2023

Canik Can Dostları İçin Farkındalık Oluşturuyor

Bir Cevap Yazın

Canik Belediyesi Ödüllü Hayvan Dostu Fotoğraf Yarışması başvuruları başladı. 

Sokak hayvanlarına karşı duyarlı toplumlar yetiştirmek için ilçede anlam yüklü programlar gerçekleştiren, ilçe genelinde oluşturduğu mama ve su üniteleri ile veteriner hizmetleri başta olmak üzere sokak hayvanlarına yönelik çalışmalarını özveriyle sürdüren Canik Belediyesi, hayvanlarının korunması konusunda farkındalık oluşturmak amacıyla ödüllü fotoğraf yarışması düzenliyor. 2 Ekim 2023 tarihine kadar başvuruların kabul edildiği ve hayvan dostu nesillerin temelini oluşturmak, onların korunması konusunda toplumda bilinç oluşturulması hedeflenen Canik Belediyesi Hayvan Dostu Fotoğraf Yarışması’nda dereceye giren katılımcılar birbirinden değerli ödüllerin sahibi olacak. 

 

Son Başvuru 2 Ekim 

Çocuklar ve gençlerde hayvan sevgisi oluşturmak ve tüm canlılara karşı saygılı nesiller yetiştirmek için çalışmalarına devam eden Canik Belediyesi, ilçede düzenleyeceği fotoğraf yarışmasıyla hayvan hakları konusunda farkındalık oluşturacak. Katılımcılar, her yaş grubundan tüm amatör ve profesyonel katılımcılara açık olan yarışmaya, fotoğraf kompozisyonu içerisinde evcil hayvanına yer verdiği fotoğraflarla katılabilecek. Canik Belediyesi tarafından yapılan açıklamada, Canik Belediyesi Ödüllü Hayvan Dostu Fotoğraf Yarışması hakkında detaylı bilgi edinmek isteyen katılımcıların canik.bel.tr adresini ziyaret edebileceği, son katılım tarihinin 2 Ekim 2023 olduğu ve katılımcıların fotoğrafları yarisma@canik.bel.tr mail adresine göndermesi gerektiği bildirildi. Yarışmaya gönderilen fotoğraflar, 3 Ekim tarihinde ilçede düzenlenecek olan Canik Belediyesi Dünya Hayvanları Koruma Günü Etkinliği’nde oluşturulacak sergide görücüye çıkacak. 

Canik Belediyesi Ödüllü Hayvan Dostu Fotoğraf Yarışması’nda ödül almaya hak kazanan katılımcılar, 3 Ekim 2023 tarihinde ilçede gerçekleştirilecek olan Canik Belediyesi Dünya Hayvanları Koruma Günü Etkinliği’nde açıklanacak.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Genç Keman Sanatçımız Elvin Hoxha Ganiyev, Karol Szymanowski Uluslararası Müzik Yarışmasında 2.lik Ödülünü Aldı

Bir Cevap Yazın

ÇEV Sanat Genç Yetenekler Projesi kapsamında Master eğitimine Almanya’da devam eden başarılı genç kemancı Elvin Hoxha Ganiyev Polonya Karol Szymanowski Uluslararası Müzik Yarışması’nda 2.lik ödülünü aldı.

Bu yarışma, olağanüstü genç sanatçıların ufuklarını genişletmeleri, uluslararası tanınırlık kazanmaları ve kariyerlerini yeni boyutlara taşımaları için dikkate değer bir fırsat olarak görülüyor.

Elvin, yarışmada jüri tarafından büyük beğeni toplayan olağanüstü performansı ile klasik müzik dünyasında olağanüstü bir yetenek olduğunu bir kez daha göstermiş oldu.

Beş yılda bir düzenlenen, Karol Szymanowski Uluslararası Müzik Yarışması katılımcıları müzik dünyasının önde gelen isimlerinden oluşan seçkin bir jüri tarafından değerlendiriliyor ve önemli eleştirmenler, menajerler, medya ve izleyicilerin incelemesine tabi tutuluyor.

Elvin, yarışmadaki etkileyici performansı ile jüri üyeleri ve müzik eleştirmenleri tarafından övgüye layık bulundu. Genç kemancının ödülünü alacağı gala konserini dünyaca ünlü şef Marin Alsop yönetecek.

ÇEV Sanat’ın QNB Finansbank katkılarıyla sürdürdüğü “Genç Yetenekler Projesi” kapsamında Essen Folkwang Universitat der Künste Konzertexamen’de Prof. Aleksey Semenenko ile ve Berlin Universitat der Künste’te master eğitimine Prof. Mark Gothoni ile devam etmektedir.

 

Elvin Hoxha Ganiyev Hakkında

Almanya’da Hochschule für Musik Theater und Medien Hannover’de Profesör Krzysztof Wegrzyn ile Yüksek Lisans eğitimine Ekim 2019’da başlayan Elvin Hoxha Ganiyev, çok küçük yaşta başlayan kariyerini başarılarla örmüş bir keman virtüözü.

İspanya Escuela Superior de Música Reina Sofía’da Profesör Zakhar Bron’un sınıfından Lisans diploması ile mezun olmuştur.

1997’de müzisyen bir aileye doğan Ganiyev kemana beş yaşında başladı. Henüz sekiz yaşındayken büyükbabası Server Ganiyev ile birlikte ilk orkestralı konserini veren sanatçı, aynı yıl Zürih Konservatuarı’nın genç sanatçı programına kabul edildi. On yaşındayken Vladimir Spivakov yönetimindeki Moskova Virtüözleri ile birlikte ilk konserini Kremlin Sarayı’nda veren Ganiyev bugüne kadar Zubin Mehta, Yuri Bashmet, Vladimir Fedoseyev, Gennady Rozhdestvensky, VladimirAshkenazy, Sasha Goetzel, Gürer Aykal, Rauf Abdullayev, Placido Domingo, Jules van Hessen ve David Bernard gibi önemli şeflerle çalıştı.

Ivri Gitlis, Vadim Repin, Anne-Sophie Mutter, Maxim Vengerov, Cihat Aşkın, Fazıl Say ve Viktor Pikayzen gibi müzik dünyasının yıldızlarıyla Carnegie Hall, the Berlin Philharmonic Hall, the Kremlin Palace ve Moskova’daki Tchaikovsky Concert Hall, Opera Garnier Monte-Carlo, AmsterdamConcertgebouw, Athena Megaro Hall, Zurich Tonhalle, Londra the Royal Albert Hall veSt. John’s Smith Square gibi mekanlarda konserler verdi.

Moskova Virtüözleri, Shanghai Oda Orkestrası, Amsterdam Filarmoni, Borusan İstanbul Filarmoni, Azerbaycan Filarmoni, Katar Filarmoni, Odessa Filarmoni, Yeni Rusya Orkestrası, BMTG NY Oda Orkestrası, Bilkent Oda ve Bilkent Senfoni Orkestrası, Tchaikovsky Senfoni Orkestrası, Bron Oda Orkestrası, Burgogne Lirik Orkestra, Cumhurbaşkanlığı Senfoni Orkestrası, İstanbul Devlet Senfoni, Bursa Devlet Senfoni, Antalya Devlet Senfoni, Eskişehir BB Senfoni, İzmir Devlet Senfoni, ve Arnavutluk RTSH Orkestralarıyla konserler veren Ganiyev pek çok ödül ve onur derecesinin de sahibidir. David Oistrakh Keman Yarışması, Lipinski-Wieniawski Genç Müzisyenler Yarışması, Berlin Uluslararası Müzik Yarışması Altın Madalyası ve Viyana Uluslararası Müzik Yarışması bunlardan birkaçı olarak sayılabilir. 

Ganiyev, İsviçre Interlaken Classics Festivali; Fransa Menton Festivali, Cannes Müzik Festivali, Voices for Peace ve Festival du Floréal Musical d’Epinal; Azerbaycan Rostropovich Festivali ve Gabala Müzik Festivali; Rusya Vladimir Spivakov Invites Festivali, Trans- Siberian Art Festivali; Türkiye İstanbul Müzik Festivali ve Ankara Müzik Festivali; Almanya Oettingen Festivali, ve Yunanistan MegaroFestivali’nde yer aldı.

RCA Red Seal/Sony Music İsviçre etiketi altında Italian Journey albümü için LGT Young Soloists ile birlikte kayıt yaptı.

ÇEV Sanatın desteğiyle Essen Folkwang Universitat der Künste Konzertexamen’de Prof. Aleksey Semenenko ile ve Berlin Universitat der Künste’te master egitimine Prof. Mark Gothoni ile devam etmektedir.

2022-2023 yılında, Komple Ysaye sonatları ve film müzikleri albüm projesini kaydetmek istemektedir ve uluslararası yarışmalara hazırlanmaktadır.

Elvin Hoxha Ganiyev, Eugène Sartory arşeli, 1715 Guiseppe Guarneri “filius Andreae” kemanıyla konserler vermektedir.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Beşiktaş JK ve Tüpraş gelecek için enerjilerini birleştirdi

Bir Cevap Yazın

Beşiktaş Başkanı Ahmet Nur Çebi: “Stat isim sponsorumuz Tüpraş oldu. Gerçekleştirilen iş birliğimiz kapsamında stadımızın adı üç yıl süreyle ‘Tüpraş Stadyumu’ olacak”.

Beşiktaş JK Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Nur Çebi, Beşiktaş JK’nın her türlü haklarını en üst düzeyde koruyacak bir marka ve anlaşma için son derece ince eleyip, sık dokuduklarını belirterek; “Bir kısmı gerçek, bir kısmı gerçek dışı şekilde basına yansıdığı gibi, stat isim sponsorluğumuz için bazı markalarla görüşmeler gerçekleştirdik ve hem sunduğu maddi koşullar hem de itibar açısından, Ülkemizin sanayi devi Tüpraş’la anlaştık. Kısacası Ülkemizin farklı alanlarındaki iki milli devinin iş birliğidir bu. 60 seneyi aşan bir süredir Beşiktaş’a destek veren, Beşiktaş’ın abisi Koç Holding Şeref Başkanı Sayın Rahmi Koç ve Koç Grubu ailesine bu sponsorluk için özel olarak teşekkür etmek istiyorum. Beşiktaşlılar’ın desteğiyle gerçekleşmiş bir sponsorluktur bu; Beşiktaşlıların, Beşiktaş JK’ya desteğidir bu. Yönetim Kurulu olarak telaştan uzak ve sabırlı davranışımızın sonucunu görmekten dolayı büyük mutluluk duyduğumuzu yinelemek istiyorum. Anlaşmamızın her iki kuruma ve tüm camiamıza hayırlı, uğurlu olmasını diliyorum” dedi.

Sporun geniş kitleleri bir araya getiren çok önemli bir platform olduğunun altını çizen Tüpraş Genel Müdürü İbrahim Yelmenoğlu, “Türkiye’nin en büyük sanayi şirketi olarak Beşiktaş JK’yı stadyum isim sponsoru olarak desteklemekten büyük heyecan ve gurur duyuyoruz. İş birliğimizin, ‘Enerjimiz Geleceğe’ sloganımızla desteklediğimiz sürdürülebilirlik stratejimizin ve bu kapsamda attığımız adımların geniş kitlelere ulaşmasında büyük katkı sağlayacağına inanıyorum. Tüpraş olarak bizi aynı enerji etrafında buluşturan bu güzel iş birliğinin Ülkemize ve Türk sporuna hayırlı, uğurlu olmasını diliyorum” dedi.

 120 yıllık tarihiyle Ülkemizin en köklü spor kulüplerinden biri olan Beşiktaş JK, Beşiktaş Stadı isim sponsorluğu konusunda, Ülkemizin en büyük sanayi şirketi Tüpraş ile anlaştı. Gerçekleştirilen iş birliği kapsamında Beşiktaş Stadyumu’nun adının 3 yıl süreyle “Tüpraş Stadyumu” olacağı belirtildi. Anlaşmayla ilgili Beşiktaş Stadyumu’nda yapılan basın toplantısına, Beşiktaş JK Başkanı Ahmet Nur Çebi, Koç Holding Enerji Grubu Başkanı Yağız Eyüboğlu, Tüpraş Genel Müdürü İbrahim Yelmenoğlu ve Beşiktaş Yönetim Kurulu üyeleriyle, Tüpraş ve Beşiktaş JK yöneticileri katıldı.

Çebi: “Bu iş birliği, Ülkemizin farklı alanlarındaki iki milli devinin iş birliğidir. Sayın Rahmi Koç ve Koç Grubu ailesine özel olarak teşekkür ediyorum.” 

Gerçekleşen basın toplantısında Beşiktaş JK Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Nur Çebi, Beşiktaş JK’nın her türlü haklarını en üst düzeyde koruyacak bir marka ve anlaşma için son derece ince eleyip, sık dokuduklarını belirterek; “Bir kısmı gerçek bir kısmı gerçek dışı şekilde basına yansıdığı gibi, stat isim sponsorluğumuz için bazı markalarla görüşmeler gerçekleştirdik ve hem sunduğu maddi koşullar hem de itibar açısından, Ülkemizin sanayi devi Tüpraş’la anlaştık. Kısacası Ülkemizin farklı alanlarındaki iki milli devinin iş birliğidir bu. 60 seneyi aşan bir süredir Beşiktaş’a destek veren, Beşiktaş’ın abisi Koç Holding Şeref Başkanı Sayın Rahmi Koç ve Koç Grubu ailesine özel olarak teşekkür etmek istiyorum. Beşiktaşlıların desteğiyle gerçekleşmiş bir sponsorluktur bu; Beşiktaşlıların, Beşiktaş JK’ya desteğidir bu” dedi. 

Bu zamana kadar gösterdikleri sabrın karşılığını alacaklarına, ilk günden beri emin olduklarını belirten Çebi, sözlerine şöyle devam etti: “Stat sponsorluğu konusunda bugüne kadar görüştüğümüz tüm kurumlara, camiamız adına içten teşekkürlerimi sunuyorum. Beşiktaş JK olarak, tüm sponsorluklarımız konusunda tek kriterimizin maddi kazanç olmadığı bilinir. Kurumsal itibar ve kurumsal kültür uyumu da önem verdiğimiz kriterler arasındadır ama büyük bir mutlulukla vurgulamak isterim ki; Tüpraş ile maddi açıdan da son derece doyurucu bir anlaşma imzaladık. Yönetim Kurulu olarak telaştan uzak ve sabırlı davranışımızın sonucunu görmekten dolayı büyük mutluluk duyduğumuzu yinelemek istiyorum. Anlaşmamızın her iki kuruma ve tüm camiamıza hayırlı, uğurlu olmasını diliyorum” dedi.  

 

‘Enerjimiz Geleceğe’… 

Sporun geniş kitleleri bir araya getiren çok önemli bir toplumsal platform olması nedeniyle bu alandaki desteklerini sürdürdüklerini dile getiren Tüpraş Genel Müdürü İbrahim Yelmenoğlu, törende yaptığı konuşmada şunları söyledi: “Türkiye’nin en büyük sanayi şirketi olarak, Beşiktaş JK’yı stadyum isim sponsoru olarak desteklemekten büyük heyecan ve gurur duyuyoruz. İş birliğimizin, ‘Enerjimiz Geleceğe’ sloganımızla desteklediğimiz sürdürülebilirlik stratejimizin ve bu kapsamda attığımız adımların geniş kitlelere ulaşmasında büyük katkı sağlayacağına inanıyorum. Tüpraş olarak bizi aynı enerji etrafında buluşturan bu güzel iş birliğinin Ülkemize ve Türk sporuna hayırlı, uğurlu olmasını diliyorum”.

Eğitimden sağlığa, kültür sanattan, spora kadar Ülkemizin ilerlemesine katkıda bulunmak amacıyla birçok alanda önemli projeleri hayata geçiriyoruz. 

Tüpraş’ın, Türkiye’nin temiz enerji dönüşümüne de yön verecek, geleceğin enerji kaynakları üzerine kurulu Stratejik Dönüşüm Planı ve 2050 Karbon Nötr hedefi doğrultusunda emin adımlarla ilerlediğini hatırlatan Yelmenoğlu şöyle devam etti: “Ülkemizin enerji ihtiyacını kesintisiz sağlarken, geleceğin enerjisini üretmeye odaklı yeni iş alanlarımıza yönelik olarak tüm gücümüzle çalışıyoruz. 60 yılı aşkın köklü birikimimizden aldığımız güçle yarının Tüpraş’ını sürdürülebilir temeller üzerine inşa etmeyi taahhüt ettik. Gelecek nesillere karşı üstlendiğimiz sorumlulukla, tüm bu çalışmalarımızın daha geniş kitlelerce bilinir hale gelmesi bizler için son derece önemli. Beşiktaş JK ile gerçekleştirdiğimiz iş birliğinin bu yönde büyük katkı sağlayacağına inanıyorum. Toplumsal gelişimin sadece ekonomik gelişme ile sağlanamayacağı; eğitimden sağlığa, kültür sanattan, spora kadar sosyal hayatımızın her alanında gelişmemiz gerektiğinin bilinciyle hareket ediyoruz. Ülkemizin ilerlemesine katkıda bulunmak amacıyla birçok alanda önemli projeleri hayata geçiriyoruz. Spor, özellikle de futbol, sürdürülebilirlik amaçlarının toplumun her kesiminde farkındalık oluşturması açısından çok önemli bir platform. Beşiktaş JK ile de bu kapsamda pek çok çalışma yürütmek arzusu içindeyiz. Ülkemizin ve destek verdiğimiz tüm sporcularımızın ulaşacağı sportif başarılarla büyük mutluluk duyacağız.”

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Nilüfer GESK sporcusu Çimciler'den bronz madalya

Bir Cevap Yazın

Nilüfer Belediyesi Görme Engelliler Spor Kulübü Milli Judocusu Yasin Çimciler, Görme Engelliler Judo Azerbaycan Grand Prix’sinde bronz madalya aldı.

Nilüfer Belediyesi Görme Engelliler Spor Kulübü Milli Judocusu Yasin Çimciler, Olimpiyat yolunda emin adımlarla yürüyor. Görme Engelliler Judo Azerbaycan Grand Prix’sine katılan Nilüfer Belediyesi GESK sporcusu Yasin Çimciler yine madalya ile döndü. Çimciler,  Fransa’nın başkenti Paris’te düzenlenecek Paralimpik Oyunlar için de  puan niteliği taşıyan Judo Grand Prix’sinde  -90 kiloda  J1 kategorisinde tatamiye çıkarak bronz madalya aldı. Çimciler bu başarısı ile dünya sıralamasında ilk 8’deki yerini sağlamlaştırdı.

Kategorisinde 41 sporcu bulunan, milli sporcunun başarısı herkesi gururlandırdı.
Çimciler bu başarısıyla Olimpiyat’a katılma yolunda önemli bir aşamayı daha geçmiş oldu.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Samsung Galaxy Watch6 Classic Astro Edition'ın stokları tükendi!

Bir Cevap Yazın

Türkiye ve çevresindeki coğrafyanın zaman, astronomi ve bilim alanlarındaki önemli katkılarını yansıtan bir akıllı saat olarak özel tasarlanan Samsung Galaxy Watch6 Classic Astro Edition’ın stokları, satışa sunulduktan kısa süre sonra tükendi. Geçmişten günümüze uzanan bilimsel mirası ve inovasyonu kutlamak amacıyla sınırlı sayıda üretilen Astro Edition, bir akıllı saatten fazlasını bekleyenlerin tercihi oldu.

Samsung Electronics, sınırlı sayıda üretilen Galaxy Watch6 Classic Astro Edition modelini yakın zaman önce tanıttı. Bu akıllı saat, geçmişle gelecek arasında eşsiz bir köprü kuruyor. Galaxy Watch6 Classic Astro Edition, modern tasarımı ve özel yazılım özellikleriyle astronominin ruhunu kullanıcıların bileklerinde yaşamasına olanak tanıyor. Saatin kadranındaki pusula özelliği, usturlaplara selam gönderiyor ve kullanıcılara güneş ve ay hareketlerini doğrudan bileklerinden takip etme imkanı sunuyor. Ayrıca, saatin kadranında yer alan güneş ve ay evreleriyle ilgili bilgiler, kullanıcılara güneşin ve ayın yolculuğunu izleme fırsatı veriyor. Güneş takibini gösteren kadran özelliği, güneşin astronomik gözlemlerindeki merkezi rolünü hatırlatırken, gün doğumundan gün batımına kadar güneşin günlük hareketini yansıtıyor. Saat kadranının tasarımı, usturlabın zaman, yön, güneş ve ay evrelerini gösterme yeteneklerini modern estetikle buluşturuyor. Dönen çerçeve tasarımının ileri teknolojilerle entegrasyonu, sınırlı sayıda üretilen saatin tarihi usturlaplardan aldığı ilhamı vurguluyor.

 

Galaxy Watch6 Classic Astro Edition’ın tanıtımı İstanbul Gözlemevi’nde gerçekleşti

Samsung Türkiye’nin İstanbul Üniversitesi Gözlemevi’nde düzenlediği etkinlikte tanıtılan Galaxy Watch6 Classic Astro Edition, geçmiş ile geleceği bir araya getiren tasarım anlayışıyla dikkatleri üzerine çekti. Bu özel akıllı saat, bilimin temellerinin atıldığı bu coğrafyada, geçmişi onurlandırırken geleceğe  ilham kaynağı olma vizyonunu taşıyor. Gözlemevi’nde gerçekleşen etkinlikte, aynı noktadan gökyüzüne bakıp yıldızları incelemiş bilim insanları, astronomlar ve matematikçiler yad edildi. Galaxy Watch6 Classic Astro Edition sayesinde, kullanıcılar milyonlarca yıldır gökkubbenin üzerinde sonsuz devinimine devam eden yıldızların her hareketini bileklerinden gözlemleyebilecek. 

Samsung, Galaxy Watch6 Classic Astro Edition modeli ile geçmişi saygıyla anarken, bugünün inovasyonunu kutluyor ve gelecekteki bilim ve teknolojiye ilham veriyor. Sınırlı sayıda üretilen saatin modası geçmeyecek tasarımı, 47 mm’lik döner Siyah Astro çerçeveye sahip. Galaxy Watch6 Classic Astro Edition’ın stokları tükendi ancak bu özel cihaza sahip olmak isteyenler için stoklar çok kısa süre içinde güncellenecek.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

İBB Şehir Tiyatroları Seda Fettahoğlu'nu kaybetmenin derin üzüntüsünü yaşıyor

Bir Cevap Yazın

İstanbul Büyükşehir Belediyesi (İBB) Şehir Tiyatroları, Değerli Sanatçısı Seda Fettahoğlu’nu kaybetmenin derin üzüntüsünü yaşıyor. Kederli ailesine, tüm sevenlerine ve Türk Tiyatrosu’na başsağlığı dileriz.

Sanatçı, 29 Eylül 2023 Cuma günü Giresun Tirebolu Domaçlı Mahallesi Yeniköy Camii’nde öğle namazını müteakiben kılınacak cenaze namazının ardından Domaçlı Aile Mezarlığı’nda toprağa verilecektir.

Seda Fettahoğlu Kimdir?

1979 yılında dünyaya gelen Seda Fettahoğlu, Trabzon Anadolu Lisesi’ni 1997 yılında bitirdi. Ardından Bilkent Üniversitesi Tiyatro Bölümü’nü tamamlayarak 2002’de buradan mezun oldu. İngilizce bilen Seda Fettahoğlu, kariyeri boyunca İstanbul Şehir Tiyatroları’nda birçok oyunda rol almıştır.
 

Şehir Tiyatroları’nda Rol Aldığı Oyunlar

Midas’ın Kulakları
Küçük Nasrettin
Ferhad İle Şirin
Kırmızı Pazartesi
Numan Nokta Net
Bakhalar
İşgal Altındaki Masallar
Mefisto
Düş Oyuncakları
Trafik Canavarını Gördünüz Mü?
Ceza Kanunu
Sokak Kedileri
Oyunun Oyunu
Surname 2010
Mutfak Söyleşileri
Keloğlan
12. Gece

 

Sinema, Tv

“Çatı Katı”, “Sihirli Annem”, “Dolunay”, “Savcının Karısı”, “Koçum Benim”, “Yalan Dünya”, “Çocuklar Duymasın”

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Ara Güler Arşivinden 'Renkli Anadolu' Sergisi Ziyarete Açılıyor

Bir Cevap Yazın

Ara Güler’in uzun yıllar boyunca Anadolu’ya yaptığı gezilerden derlenen ve renkli fotoğraflarına yer verilen ‘Renkli Anadolu’ sergisi, 6 Ekim’de Ara Güler Müzesi’nde sanatseverlerle buluşuyor. 1957 ve 2003 yılları arasındaki dönemi kapsayan sokaklar, yapılar ve insanlar Ara Güler’in kadrajından yeniden hayat buluyor. Sergi, bu coğrafyanın ve üzerinde var olmuş kültürlerin bolluğunu ve zenginliğini de yansıtırken, Ara Güler’in yaşadığı topraklara ve insanına olan bağlılığına dair pek çok ipucu veriyor.

Türkiye’de kültür ve sanat alanında uzun soluklu çok sayıda sosyal sorumluluk platformu ve projesinin destekçisi olan Doğuş Grubu’nun, Ara Güler ile iş birliği sonucu 2016 yılında hayata geçirdiği Ara Güler Müzesi’nin yeni sergisi “Renkli Anadolu” 6 Ekim’de kapılarını ziyaretçilere açıyor. 

Renkli fotoğrafçılığın dünyada talep görmeye başladığı dönemlerde bu değişime ayak uyduran Ara Güler’in, sergide yer alan ve bazıları ilk defa görülecek 89 adet fotoğrafı 1957 ve 2003 yılları arasına yayılıyor. Bu denli geniş bir zaman aralığı, Ara Güler’in fotoğraflarının ve sanatının zamansızlığına işaret ediyor. Renk, sergide Anadolu’nun dört bir yanını birbirine bağlayan başlıca unsur olarak göze çarpıyor.  

Ara Güler Müzesi’nin yeni sergisi “Renkli Anadolu”, 6 Ekim 2023- 7 Nisan 2024 tarihleri arasında, pazartesi günleri hariç salı-cumartesi 10.00-18.00, pazar 12.00-18.00 saatlerinde Yapı Kredi bomontiada’da ziyaret edilebilir. 

Ara Güler Müzesi Yayınları tarafından sergi ile eş zamanlı hazırlanan ve aynı ismi taşıyan ‘’Renkli Anadolu’’ kitabı, bomontiada ve Galataport İstanbul’daki Ara Güler Müzesi dükkanlarından temin edilebilir. Ayrıca sergiye özel bir müzik seçkisi hazırlayan Radyo Voyage, ‘’Renkli Anadolu’’ fotoğraflarının müzikle harmonisini de dinleyicinin beğenisine sunuyor.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Cumhuriyetin 100.Yılında İlyun Bürkev'den Muhteşem Avrupa Turnesi

Bir Cevap Yazın

İlyun Bürkev’in müzikal yolculuğunda yeni bir dönüm noktası olan Almanya turnesi, hem Almanya’da hem de Avrupa’daki sanat camiasında “Yeni Bir Türk Yıldız”ın doğuşuna şahitlik ediyor. Bürkev, Berlin Konzerthaus’taki konserinde, ünlü şef Alexander Hülshoff yönetiminde Beethoven’ın 3 numaralı piyano konçertosunu yorumlayarak büyük bir beğeni kazandı.

 

İlyun Bürkev, Türkiye’nin genç ve yetenekli piyanisti, Almanya turnesi kapsamında müzikseverlere unutulmaz bir konser deneyimi yaşattı. Bu heyecan verici serüven, 25 Eylül 2023 tarihinde dünyaca ünlü orkestraların ve sanatçıların sezon programlarında yer aldığı, Almanya’nın ve Avrupa’nın en prestijli konser salonlarından biri olarak bilinen Berlin Konzerthaus’ta başladı. Bürkev, Berlin Konzerthaus’taki konserinde, Klassische Philharmonie Bonn eşliğinde, ünlü şef Alexander Hülshoff yönetiminde Beethoven’ın 3 numaralı piyano konçertosunu yorumlayarak büyük bir beğeni kazandı. Dakikalarca alkışlanan Bürkev, Alman sanat camiasında “Yeni Bir Türk Yıldız”ın doğuşunu şahitlik ederek, büyük bir heyecan uyandırdı.  

 

Almanya turnesi, 25 Eylül-24 Ekim tarihleri arasında sırasıyla Bielefeld’de Rudolf-Oetker-Halle, Hamburg’da Laeiszhalle, Hannover, Bonn, Stuttgart’da Liederhalle, Wiesbaden, Bremen’de Die Glocke Bremen, Karlsruhe’da Konzerthaus Karlsruhe, Nürnberg’de Meistersingerhalle Nürnberg konser salonlarında devam edecek. İlyun Bürkev, 24 Ekim’de Münih’teki efsanevi konser salonu Herkulessaal’da turne performansının finalini gerçekleştirecek. 

 

Genç piyanist, azmi, yeteneği ve tutkusuyla gelecekte daha da büyük başarılara imza atmayı hedefliyor. Bu turne, müzikseverleri İlyun Bürkev’in etkileyici performansıyla buluşturarak Cumhuriyetin 100. yılında yaşanan bu gurur verici başarıya tanıklık etmelerini sağlayacak.

 

Müzikseverler, İlyun Bürkev’in Almanya turnesi sırasında sergileyeceği muhteşem performansları kaçırmamak için heyecanla bekliyor. Türk sanatının yükselen yıldızı olan İlyun Bürkev’in başarı hikayesi, müzik dünyasında büyük bir ilgi ve takdir topluyor. 

 

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Anadolu Sigorta'nın Platin Sponsoru Olduğu Maximiles Black The Bodrum Cup Başlıyor

Bir Cevap Yazın

Anadolu Sigorta’nın Platin sponsorları arasında yer aldığı Maximiles Black The Bodrum Cup, bu yıl 2 Ekim’de Selanik’te başlayacak. Dünya çapında yelken tutkunlarını Bodrum’da bir araya getiren ve bu yıl 35. yılını kutlayan Maximiles Black The Bodrum Cup’a, Cumhuriyetin 100’üncü yılı sebebiyle bu sene Selanik ve İstanbul rotaları da dahil edildi.

 

Anadolu Sigorta’nın bu sene altıncı kez sponsor olduğu Maximiles Black The Bodrum Cup’a, Cumhuriyetin 100’üncü yılı dolayısıyla önceki yıllardan farklı olarak Selanik ve İstanbul rotaları da eklendi. Yarışlar, 2 Ekim’de Selanik’te Mustafa Kemal Atatürk’ün doğduğu ev ziyaret edilerek başlayacak, 8 Ekim’de Dolmabahçe Sarayı önünde yapılacak anma selamlamasıyla devam edecek. 17 Ekim’de Bodrum yarışları başlayacak, kupa töreni 21 Ekim Cumartesi gecesi gerçekleşecek.

Her yıl yerli ve yabancı binlerce deniz meraklısını Ekim ayında Bodrum’da bir araya getiren The Bodrum Cup’ta, Anadolu Sigorta etabı ise 20 Ekim’de Kissebükü – Bodrum arasında yapılacak.

“Mavi ekonomiye ve sürdürülebilirliğe dikkat çeken The Bodrum Cup’ı 6 yıldır destekliyoruz”

Şirket olarak ekonomik, çevresel ve sosyal katma değer yaratma vizyonuyla faaliyetlerini sürdürdüklerini vurgulayan Anadolu Sigorta Genel Müdürü Mehmet Tuğtan, “Sigorta sektöründeki öncülüğümüzü sosyal etkisi yüksek projelerle ileriye taşımaya gayret ediyoruz. Bu sene Maximiles Black’in isim sponsoru olmasıyla birlikte, Bodrum Cup’da İş Bankası sinerjisiyle var olduğumuz için de ayrıca mutluyuz.

Deniz odaklı ekonomik faaliyetleri tanımlayan mavi ekonominin önemi oldukça büyük. Anadolu Sigorta olarak her adımımızı sürdürülebilirlik bakış açısıyla atıyoruz. Mavi ekonominin ve sürdürülebilirliğin önemine dikkat çeken Maximiles Black The Bodrum Cup da bu açıdan son derece kıymetli bir organizasyon. Bu sene Cumhuriyetimizin 100. yılı dolayısıyla Selanik ve İstanbul’un yarış rotasına dahil edilmesi ile anlamı da büyük bir etkinlik geçireceğiz. Artık çok daha geniş bir coğrafyaya yayılan ve ayrı bir öneme sahip Maximiles Black The Bodrum Cup, her yılkinden daha büyük bir heyecan ve coşkuyla deniz tutkunlarını bir araya getirecek” diye konuştu.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Türkiye'nin Kadınlar için En İyi İşyeri Deneyimi Sunan Şirketleri Açıklandı

Bir Cevap Yazın

Great Place To Work® Sertifikası™ sahibi organizasyonların dahil olduğu Best Workplaces for Women™ Listesi, 28 Eylül 2023’te açıklandı. Liste değerlendirmesine dahil olan 40 organizasyon, kadın çalışanları için sundukları işyeri deneyimi ile En İyi İşveren olarak listede yer aldı.

 

Great Place To Work® tarafından açıklanan en önemli listelerden biri olan ve kadın çalışanlar için en iyi iş yerlerini gösteren Best Workplaces for Women™ Listesi, 28 Eylül 2023’te açıklandı. Great Place To Work® Sertifikası™ sahibi organizasyonların değerlendirmeye dahil olduğu listede, çalışan sayısına göre 5 kategoride 40 organizasyon yer aldı. 10-99 Çalışan Sayısı Kategorisi’nde Plan-S birinci olurken 100-249 Çalışan Sayısı Kategorisi’nin birincisi Lansinoh oldu. Teknasyon’un 250-499 Çalışan Sayısı Kategorisi birincisiyken Akra Hotels ise 500-999 Çalışan Sayısı Kategori’nde birinci sırada yer aldı. 1000’den fazla çalışana sahip organizasyonlar kategorisi birincisiyse DHL Supply Chain oldu.

 

Listenin analiz sürecindeki verilere bakıldığında, geçtiğimiz yıl olduğu gibi 2023 yılında da çalışan kadınların halen pek çok olumsuz koşulla mücadele ettiği görülüyor. 2023 yılında farklı STK’lar tarafından gerçekleştirilen araştırmaların da gösterdiği gibi, Türkiye hala fırsat ve cinsiyet eşitliği konusunda arzu edilen noktaya ulaşamadı. Kadınların çalışma hayatına katılımı ev içi sorumluluklar nedeniyle engellenirken çalışan kadınların büyük bir çoğunluğu bu sorumluluklar nedeniyle işlerine ve kariyerlerine tümüyle odaklanamıyorlar. Best Workplaces for Women™ Listesi’nde yer alan Great Place To Work® Sertifikası™ sahibi organizasyonlar, bu gibi pek çok alanda kadın çalışanları için fark yarattıklarını gösterdiler.

 

Eyüp Toprak: “Çalışanların beklentileri her zamankinden daha fazla çeşitlilik gösteriyor”

Great Place To Work® CEO’su Eyüp Toprak: “Pandemi ve bölgesel savaşların etkilerinin normalize olduğu şu günlerde iş dünyasında önemli değişiklikler yaşanıyor ve adeta yeni bir çağa başlandı denilebilir. Tüm bu koşullar altında yeni yetenekleri çekebilmek ve mevcutları elde tutabilmek, sürdürülebilir bir gelecek için büyük önem arz ediyor. Bugün liderler ve organizasyonlar, artan çalışan bağlılığı ve daha düşük işten ayrılma oranları yakalamak adına zorlanıyorlar, çünkü işyerleri artık etnik köken, cinsel yönelim ve jenerasyon açısından daha fazla çeşitlilik içeren yerler haline geldiler. İşyerleri bugüne kadarki en çok çeşitliliği barındırıyorlar ve artık eskisi gibi herkese uyan tek bir yönetim tarzının uygulanması mümkün değil. Ayrıca çalışanların organizasyon ile ilgili öncelikleri, beklentileri ve deneyimleri de her zamankinden daha fazla çeşitlilik içeriyor” dedi.

 

Eyüp Toprak: “Kadınların en temel hakkı olan çalışma hakkına ulaşmaları desteklenmeli”

Kadınların en temel hakkı olan çalışma hakkına ulaşmadaki zorlukların hala sürdüğüne dikkat çeken Toprak, “TÜİK verilerine göre Mart 2023 itibarıyla Türkiye’de çalışma yaşında 32 milyon 957 bin kadın bulunuyor ve bu kadınlarımızın yalnızca 11 milyon 752 bini çalışıyor. Türkiye’de toplam istihdama katılma oranı yüzde 53,6 ve kadınlarda bu oran sadece 35,7. Ve ne yazıktır ki çalışan kadınlar da çalışma hayatında eşit ücretleme, işyerinde yükselme, işyerinde ayrımcı politikalara maruz kalma veya eğitim olanaklarından yoksun kalma gibi mağduriyetleri hala yaşamaya devam ediyorlar. Kadınların toplum içindeki konumu, ülkeler için gelişmişlik düzeyi göstergesi olduğu unutulmamalı. Zira kadın ve erkek eşitliğini içselleştirmiş ve bunun gereğini yapmış toplumların sürdürülebilir kalkınmanın, refahın ve demokrasinin ön koşulunu yerine getirmiş olacakları artık su götürmez bir gerçek. Bunun için de hem kadın hem de erkek çalışanlar için değer, takdir ve katılım gibi konu başlıkları, yönetici ajandalarının en başında yer almalı” dedi.

 

Eyüp Toprak:

“Great Place to Work® Sertifikalı işyerleri insana değer veriyor ve farklılıkları önemsiyorlar”

Eyüp Toprak, “Great Place To Work® olarak amacımız insanlara değer veren, farklılıkları önemseyen ve herkes için adil işyerlerinin sayısını artırmak. Bu değerli misyonu destekleyen en önemli paydaşlarımız ise Great Place To Work® Sertifikalı işyerleri. Kadınlar için daha adil bir çalışan deneyimi oluşturmak adına daha gidilecek çok mesafe olduğunun farkında olmakla birlikte yapılması gerekenler de imkansız değil. Hâlbuki ücret farkını ortadan kaldırmak için planlar belirleyip geliştirmek, çalışanların farkında olmadıkları potansiyellerini onlar adına keşfetmek, organizasyona yeni katılan kadın çalışanları sıcak bir şekilde karşılamak, onların görünürlüğünü güvence altına almak ve kendi hikayelerini anlatmalarına yardımcı olmak yeterli. Best Workplaces for Women™ 2023 Listesi’ndeki organizasyonların, bu konuları dikkate aldıklarını ve maratonun en ön saflarında olduklarını da biliyoruz. Fark yarattıkları için ne kadar teşekkür etsek az” dedi.

 

Kadın çalışanlar en çok hakkaniyet ve saygı konularındaki problemlere dikkat çekiyor!

Best Workplaces for Women™ listesinin hazırlanması sürecinde Great Place To Work®’ün, çalışanların mevcut işyerlerindeki deneyimine odaklanan Trust Index™ anketi verilerine bakıldığında, standart şirketlerde özellikle hakkaniyet ve saygı başlıklarında olumlu yanıt oranının düşük olduğu gözlemlendi. Örneğin “Özel ve benzeri olmayan sosyal olanak ve yan haklarımız bulunmaktadır” sorusuna verilen olumlu yanıt oranı liste şirketlerinde yüzde 70’ken standart şirketlerde bu oran sadece yüzde 60’ta kaldı. Standart şirketler, hakkaniyet noktasına işaret eden “Bu işyerinde çalışanlara yaptıkları işe uygun ücret ödenmektedir”, “Şirket kazancının bana uygun şekilde yansıdığını düşünüyorum” ve “En çok hak eden çalışanlar yükselmektedir” sorularına verilen olumlu yanıt oranının yüzde 50’nin altında kaldığı görülüyor. Standart şirketlerde “Burada herkesin fark edilme ve takdir edilme imkanı bulunmaktadır” sorusuna verilen olumlu yanıt oranıysa sadece yüzde 60.

 

Great Place To Work® Best Workplaces for Women™ Listesi

 

10-99 Çalışan Sayısı Kategorisi:

  1. Plan-S
  2. PUBINNO INC
  3. NİLTEK YAZILIM TEKNOLOJİLERİ A.Ş
  4. Extra360 Payments & Loyalty
  5. PEAKUP
  6. RE/MAX TÜRKİYE
  7. Odaş Grup
  8. Vektör Bilgi ve Yazılım Tekn.
  9. AD VENTURE DIGITAL
  10. Brown Forman Türkiye
  11. AKYAŞAM

 

100-249 Çalışan Sayısı Kategorisi:

  1. Lansinoh
  2. GlassHouse
  3. EDENRED
  4. VIESSMANN
  5. emlakjet
  6. Ingage
  7. Aydem Holding
  8. AlbarakaTech

 

250-499 Çalışan Sayısı Kategorisi:

  1. Teknasyon
  2. Esbaş
  3. Organik Kimya
  4. Aydem Elektrik Perakende
  5. AbbVie
  6. Gedik Yatırım
  7. Galata Taşımacılık

 

500-999 Çalışan Sayısı Kategorisi:

  1. Akra Hotels
  2. AstraZeneca Türkiye
  3. GDZ Enerji Yatırımları
  4. Shell Türkiye
  5. LOGO YAZILIM
  6. Sahibinden.com

 

1000+ Çalışan Sayısı Kategorisi:

  1. DHL Supply Chain
  2. ATASUN OPTİK
  3. DHL Express
  4. Penti
  5. TB Sewtech Turkey
  6. ETİYA BİLGİ TEKNOLOJİLERİ
  7. Hilton
  8. ETB GROUP

 

Great Place to Work® hakkında

Great Place to Work® işyeri kültürü konusunda global otorite konumundadır. 1992’den bu yana gerçekleştirdiği 100 milyondan fazla çalışan anketinden elde ettiği engin bilgiler ile bir işyerini harika hale getiren şeyin ne olduğunu ortaya koymuştur: Güven. Great Place to Work® kuruluşlara kültürlerini ölçme ve tüm çalışanları için yüksek güvene dayalı iş deneyimi oluşturarak daha iyi iş sonuçları elde etme konularında destek olur. Emsalsiz kıyas verilerinden faydalanarak Great Place to Work® Certified™listesi ve Fortune dergisinde yıllık olarak yayınlanan 100 Best Companies to Work For® ve World’s Best Workplaces™ listeleri de dahil olmak üzere ABD ve 60’tan fazla ülkedeki Best Workplaces™ listelerinde yer alacak şirketler belirlenir. Tüm faaliyetlerini, tüm kuruluşlara A Great Place to Work For All™sertifikasyonuna hak kazanmaları için yardımcı olarak daha iyi bir dünya oluşturma misyonuna uygun olarak gerçekleştirir.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı