İşletmelerin dijitalleşmesine liderlik etme vizyonuyla faaliyet gösteren Vodafone Business, Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kuruluşu (OSBÜK) ile sanayicilerin dijital danışmanı olma hedefiyle ‘Organize Sanayi Bölgelerinde Dijital Dönüşüm Sertifikasyon Programı’nı hayata geçirdi. Yıldız Teknik Üniversitesi iş birliği ile Türkiye’nin 81 ilindeki 366 organize sanayi bölgesinde faaliyet gösteren firma yönetici ve çalışanlarının katılacağı program kapsamında 1000 kişinin dijitalleşmesi hedefleniyor.

 

Organize sanayi bölgeleri ve burada faaliyet gösteren işletmeler, Türkiye’deki sanayi ve üretimin gelişmesinde ve desteklenmesinde büyük bir öneme sahip. İşletmelerin dijitalleşme konusunda mevcut durumlarını anlamaları ve dijitalleşme ile ilgili bilinçlendirilmeleri gerekirken bunun için bir danışmanlık ihtiyaçlarının olduğu konusu da gündeme geliyor. İşletmelerin dijitalleşmesine liderlik etme vizyonuyla faaliyet gösteren Vodafone Business, organize sanayi bölgelerinde yer alan işletmelerdeki yöneticilerin ve çalışanların dijital bilgi seviyesini anlamak, güncel dijital trendler hakkında onları bilgilendirmek ve Türkiye’deki organize sanayi bölgeleri genelinde işletmelerin güvenilir danışmanı olmak amacıyla Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kuruluşu (OSBÜK) ile yeni bir proje başlattı. Bu projenin hayata geçirilmesindeki en büyük etkilerden biri hem OSB yönetimlerinde hem de OSB’lerde yer alan işletmelerdeki stratejik yaklaşımların ve dijital bilgi seviyesinin dünyadaki rekabet seviyesine kıyasla yeterli olmadığı ve gerekli dönüşümü gerçekleştirmek için bir yönlendirme ve danışman gereksinimleri bulunduğu oldu.

 

Gerçekleştirilen proje kapsamında Vodafone Business, organize sanayi bölgesi yönetimlerine ve bölgelerde yer alan şirketlerin çalışanlarına yönelik, Yıldız Teknik Üniversitesi iş birliği ile online ‘Organize Sanayi Bölgelerinde Dijital Dönüşüm Sertifikasyon Programı’ düzenliyor. 3 ay sürecek eğitimlerde, Dijital Dönüşümün Sanayi ve KOBİ’lere etkisi, Dijital Strateji ve Dijital İş Modelleri, Endüstri 4.0, Bulut Bilişim, Siber Güvenlik, Dijital Pazarlama, Dijital Liderlik, 5G teknolojisi ve Metaverse konuları ana başlıklar olacak. Eğitim sürecinin başında ve sonunda yapılacak testler ile çalışanların dijital farkındalık düzeyleri ölçülecek. Eğitim programının sonrasında ise katılımcılara Yıldız Teknik Üniversitesi SEM tarafından sertifika verilirken, organize sanayi bölgesi yönetimlerine ve bölgede yer alan işletmelere avantajlı Vodafone Business kurumsal çözüm paketleri sunulacak.

Bu proje ile OSB’lerdeki işletmelerin, dijitalde var olmak ve dijital kanalların aktif kullanımı, kesintisiz ve yüksek hızlı bağlantı ve güvenlik çözümleri ile iş sürekliliği sağlanması, iş, makine, enerji, çalışan takibi gibi çözümleri ile üretim alanında verimlilik artışı sağlanması ve Endüstri 4.0 dönüşümüne giden yolda dijital altyapının oluşturulması konularında farkındalık sahibi olması hedefleniyor.  

 

Vodafone Business, Türkiye’nin 81 ilindeki 366 organize sanayi bölgesinde faaliyet gösteren firma yönetici ve çalışanlarının katılacağı bu eğitim ile 1000 kişinin dijitalleşmesine öncülük edecek.

 

Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Özlem Kestioğlu, konuyla ilgili şunları söyledi: “Ülkelerin gelişmişlik göstergelerinin en başında ekonomik açıdan nerede konumlandıkları geliyor. Ekonomik yapının güçlü olması da planlı bir büyümeyle birlikte mümkün. Türkiye’nin üreten gücü organize sanayi bölgeleri, sanayileşme ve üretim sürecinde kritik bir görev üstleniyor. Artan rekabet ve dijitalleşme çağında, ekonominin lokomotifi olan organize sanayi bölgelerinde faaliyet gösteren firmaların, yeni dünya düzeninde yenilikçi teknolojileri iş yapış şekillerine adapte etmesi büyük önem arz ediyor. Vodafone Business olarak organize sanayi bölgelerinde yer alan işletmelerdeki yöneticilerin ve çalışanların dijital bilgi seviyesini anlamak, güncel dijital trendler hakkında onları bilgilendirmek ve Türkiye’deki organize sanayi bölgeleri genelinde işletmelerin güvenilir danışmanı olmak amacıyla OSBÜK ile ‘Organize Sanayi Bölgelerinde Dijital Dönüşüm Sertifikasyon Programı’nı başlattık. Bu program ile organize sanayi bölgelerindeki işletmelerin, dijitalde var olmak ve dijital kanalların aktif kullanımı, kesintisiz ve yüksek hızlı bağlantı ve güvenlik çözümleri ile iş sürekliliği sağlanması, iş, makine, enerji, çalışan takibi gibi çözümleri ile üretim alanında verimlilik artışı sağlanması ve Endüstri 4.0 dönüşümüne giden yolda dijital altyapının oluşturulması konularında farkındalık sahibi olmasını hedefliyoruz.”

 

Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kurulu Başkanı Memiş Kütükcü ise, organize sanayi bölgelerinin 81 ilde Türkiye’nin üreten gücü haline geldiğini söyledi. Türkiye’de 366 organize sanayi bölgesi olduğunu, OSB’lerin 2 milyon 325 bin kişiye doğrudan istihdam sağladığını ifade eden Kütükcü; “67 bin sanayi işletmesinin faaliyet gösterdiği OSB’lerimiz ülkemizin toplam sanayi üretiminin yüzde 45’ini gerçekleştiriyor. Üretimde, istihdamda ve ihracatta Türk sanayine lokomotiflik yapan OSB’lerimizin dijitalleşmesi, yeni nesil üretim ve girişim modellerine uyum sağlaması son derece önemli. OSBÜK olarak bu konuda önemli çalışmalar yürütüyoruz. Vodafone Business ve Yıldız Teknik Üniversitesi’yle birlikte hayata geçirdiğimiz Organize Sanayi Bölgelerinde Dijital Dönüşüm Sertifikasyon Programı da bu çalışmalardan biri” dedi. 

 

Hedeflerinin Türkiye’deki tüm organize sanayi bölgelerini, bu organize sanayi bölgelerindeki 67 bin işletmenin iş süreçlerini maksimum oranda dijitalleştirmek olduğunu ifade eden Kütükcü, OSBÜK, Vodafone Business ve Yıldız Teknik Üniversitesi tarafından hayata geçirilen programın bu hedefe liderlik edeceğini belirtti. Kütükcü, program kapsamındaki eğitimlerle ilgili ise şu bilgileri verdi: “Program kapsamında Dijital Dönüşümün Sanayicilere Etkisinden Dijital İş Modellerine, Endüstri 4.0’dan Nesnelerin İnternetine, Dijital Liderlikten Dijital Pazarlamaya kadar 10 ana başlıkta çok sayıda eğitim verilecek. Tamamen OSB müdürlüklerimizde ve OSB’lerimizdeki işletmelerde çalışanlara yönelik bu eğitimler, Temmuz ayına kadar devam edecek.  İlk etapta 1.000 kişiye dijital eğitimlerin verileceği program kapsamında, şu ana kadar OSB’lerimizden 955 kişi başvurusunu yaptı. Eğitimlerin sonunda başarılı olan bu katılımcılarımıza sertifika da verilecek. “ 

 

Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Tamer Yılmaz, gerçekleştirilen iş birliği ile ilgili şunları söyledi: “Organize Sanayi Bölgelerinde Dijital Dönüşüm Sertifikasyon Programı ile dünya trendlerini yakalamayı ve hatta ötesine geçebilmek için sanayicilere ve KOBİ’lere dijital dönüşüm ve Endüstri 4.0’a ilişkin kapsamlı bir bakış açısı ve harekete geçirme motivasyonu kazandırmayı hedefliyoruz. Yıldız Teknik Üniversitesi olarak hızlı bir eğitim kazanım döngüsüne hizmet edecek şekilde hazırlamış olduğumuz kapsamlı içerik ile sanayicilerimizin ve KOBİ’lerimizin başarılı bir dijital çıkış yakalamaları ve sürdürülebilir bir gelecek altyapısı oluşturmalarına zemin hazırlamak için bu programda yer almaktan mutluluk duyuyoruz.”

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Ev geliştirme perakendeciliğinin lideri Koçtaş, Isparta’daki ilk mağazasını hizmete açtı. Modern perakendecilik anlayışı ile tasarlanan Koçtaş’ın büyük formatlı mağazası, şehir merkezinde Ispartalılara hizmet verecek. Mağazanın açılışında konuşan Koçtaş Operasyonlardan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Konuralp Dağlı: “47 ilde 260 mağazamızla müşterilerimize hizmet veriyor, dijital kanallarımız aracılığıyla da ürünlerimizi tüm Türkiye’ye ulaştırıyoruz. Ev geliştirme sektöründe en çok mağazası bulunan şirket konumumuzu da güçlendirerek sürdürüyoruz” dedi. 

 

Ev geliştirme perakendeciliğinin lideri Koçtaş, büyük mağazaları ve mahalleli formatı Koçtaş Fix ile Türkiye’de yayılımına ara vermeden devam ediyor. 47 ilde mağazaları ile hizmet veren Koçtaş Isparta’daki ilk mağazasında, modern perakendecilik anlayışının tüm olanaklarını tüketicilerin hizmetine sunuyor. 

 

Koçtaş Operasyonlardan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Konuralp Dağlı, Isparta merkezde yer alan büyük formatlı Koçtaş mağazasının açılışında yaptığı konuşmada, Koçtaş’ın şehirdeki ilk mağazasını açmasından büyük mutluluk duyduğunu ifade ederek: “Koçtaş olarak Edirne’den Artvin’e, Sinop’tan Hatay’a kadar mağazalarımızla toplam 47 ilde hizmet verirken, dijital kanallarımızla da tüm Türkiye’ye ulaşıyoruz. Isparta’da ilk mağazamızı hizmete açmanın mutluluğunu yaşıyoruz. Bugün ulaştığımız 216 Koçtaş Fix, 44 büyük formatlı olmak üzere toplam 260 mağazamız ile hedeflerimiz doğrultusunda emin adımlarla ilerliyoruz. 2022 yılında da ev geliştirme sektöründe en çok mağazası bulunan ve sektörün gelişimine öncülük eden lider şirket konumumuzu güçlendirerek sürdüreceğiz” dedi. 

 

Koçtaş 2023 yılında 550 mağazaya ulaşmayı hedefliyor

Açtığı mağazalarıyla özellikle bulunduğu bölgenin insan kaynağından faydalanarak yerel istihdama katkı sağlamayı önemseyen Koçtaş, 2023 yılında mağaza sayısını daha da artırarak toplam 550 mağazaya ve buna paralel olarak çalışan sayısını da yaklaşık 7 bine çıkarmayı hedefliyor. Koçtaş bugün, Türkiye geneline yayılan mağazaları ve alanında uzman binlerce çalışanıyla sektöre yön veren, on binlerce ürün seçeneği ve sunduğu hizmetlerle tüketicinin kalbinde taht kuran, varlık amacı yaşamın olduğu her yeri geliştirmek ve güzelleştirmek olan lider bir marka konumda bulunuyor. 

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Bursa’daki Bosch Güç Aktarma Çözümleri Fabrikasında çalışanların bağışta bulunarak katıldıkları ‘İyilik Atölyeleri’nde toplanan gelir, özel gereksinimli çocukların eğitim gördüğü İpek Özel Eğitim Okulu’na bağışlandı.
 

• Bursa’daki Bosch Güç Aktarma Çözümleri Fabrikasında çalışanların bağışta bulunarak katıldıkları ‘İyilik Atölyeleri’nde toplanan gelir, özel gereksinimli çocukların eğitim gördüğü İpek Özel Eğitim Okulu’na bağışlandı.
• Bosch fabrikasının da katkıda bulunduğu bağışla okulun etkinlik odaları yenilendi. Bursa Nilüfer Belediyesi okul bahçesinin altyapısını yeniden düzenlerken, engelli çocukların kullanımına uygun oyun grupları ve Trafik Eğitim Pistinde kullanmak üzere akülü araçlar Bosch tarafından tedarik edildi.

 

Bursa – Bosch Grubu’nun mobilite çözümleri sektörü için üretim yapan Bosch Fabrikası, 50 yıldır önemli bir üretim ve teknoloji üssü olarak şehir ekonomisine katkılarda bulunuyor. Yarım asırdır Bursa’da dizel ve benzinli sistemler için enjektör üreten Bosch Güç Aktarma Çözümleri fabrikasının 7.000’in üzerindeki çalışanıyla birçok alanda sosyal sorumluluk faaliyetlerinde bulunuyor.

 

Bosch Bursa Fabrikası çalışanlarının görev aldığı gönüllü kulüplerden biri olan Birİz Sosyal Sorumluluk Kulübü, topluma ve ülkenin geleceğine ‘anlamlı izler’ bırakmak üzere çalışmalar yapıyor. Toplu etkinliklerin gerçekleştirilemediği salgın döneminde de faaliyetlerine ara vermeyip dijital platformlar üzerinden projeler geliştiren kulüp üyeleri, ihtiyaç sahibi eğitim kurumlarına bağış yapmak üzere dijital İyilik Atölyeleri düzenledi. Yaratıcı okuryazarlık, stres yönetimi, iletişim, dağ yürüyüşü, nefes atölyesi, meyve ağacı yetiştiriciliği, karavan yaşamı gibi başlıklar altında 35 gönüllü çalışan tarafından 35 farklı atölye çalışması gerçekleştirildi. Bu atölyelere, toplam 824 Bosch çalışanı, bağışta bulunarak katıldı. Atölyelerden elde edilen bağışa ek olarak Bosch fabrikasının da önemli ölçüde gerçekleştirdiği bağışla sağlanan tüm gelir, özel gereksinimli çocukların eğitim gördüğü İpek Özel Eğitim Okulu’na bağışlandı.

 

Bursa Nilüfer Belediyesi okul bahçesinin altyapısını yeniden düzenlerken, Bosch tarafından yapılan bağışla okulun içindeki etkinlik odaları yenilendi, engelli çocukların kullanımına uygun oyun grupları ve bahçede bulunan Trafik Eğitim Pistinde kullanmak üzere akülü araçlar tedarik edildi.

 

Bosch Güç Aktarma Çözümleri Fabrikası Teknik Genel Müdürü Mustafa Bulut, özellikle eğitimde fırsat eşitliği ve dezavantaj yaşayan çocukların eğitim hayatlarının desteklenmesi konusunda çalışanların gösterdikleri duyarlı yaklaşımın kendilerini çok duygulandırdığını belirterek, “Çalışma arkadaşlarımız adil ve kapsayıcı bir dünya için sorumluluk taşıdıklarına inanarak, son derece anlamlı bir projeyi hayata geçirdi. Biz de fabrika yönetimi olarak onların bu duyarlı yaklaşımlarını desteklemekten büyük mutluluk duyduk. Özel eğitim gereksinimi olan çocuklarımızın gözlerindeki mutluluğun nedeni olmak, hepimize çok iyi geldi. Yeni oyun bahçelerinin, çocuklarımıza, 23 Nisan ve bayram hediyesi olarak mutluluk getirmesini diliyoruz” diye konuştu.

 

İpek Özel Eğitim Okulu Müdürü Adem Çelik de yaptığı konuşmada, “Özel plan ve programlarla eğitim yapılan okulumuzda çalışmalarımız, Temel Yaşam Becerileri ve Sosyal Yaşam Becerileri etrafında kümeleniyor. Beceri kazanımlarında öğrencilerin isteyerek severek çalışmalara katılmaları açısından oyunlu eğlenceli etkinlikler ön plana çıkıyor. Bu bakımdan Oyun Parkı, trafik eğitim pisti ve akülü arabalar, bizim için birer ders yapma alanı. Fırsat eşitliğinin ve kapsayıcı eğitimin tam anlam bulduğu özel gereksinimli öğrencilerimize, öğretmenlerimizle, idaremizle gösterdiğimiz hassas gayretlere, koca yürekli Bocsh çalışanları da el verince bu muazzam iyilik eseri ortaya çıktı. Bu eserin ortaya çıkmasında emekleri olan Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, Bosch Güç Aktarma Çözümleri Fabrikası Ticari Genel Müdürü Karin Gilges, Teknik Genel Müdürü Mustafa Bulut ve İyilik Atölyesi üyelerine çok teşekkür ediyorum” dedi.

 

Topluma ve çalışanlara fayda sağlayacak projelere devam

Kendilerini, toplumda olumlu bir değişim yaratmak için çalışan ‘sosyal girişimciler’ olarak tanımlayan Bosch çalışanları, sosyal sorumluluk kulübünün dışında; çevre kulübünden arama kurtarmaya, Türk Sanat Müziğinden, tiyatroya, spordan hayvan dostlarına kadar 20’ye yakın farklı alanda gönüllü faaliyetler sürdürmeye devam ediyor.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Hepsiburada’nın ‘Bir Gülüş Yeter’ projesi, Ramazan Bayramı’yla beraber 34 ilde tam 10 bin çocuğa ulaşıyor. Toplam 47 okuldaki 10 bin çocuk, Hepsiburada’nın hediyeleriyle çifte bayram yaşıyor.

 

“Bir Gülüş Yeter” projesini 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı’nda başlatan Hepsiburada, Ramazan Bayramı’nda da Türkiye’nin dört bir yanındaki çocukları sevindirmeyi hedefledi. Hepsiburada’nın ihtiyaç sahipleriyle sosyal sorumluluk ve gönüllülük bağlamında kişi ya da kuruluşları bir araya getiren online platform ‘İhtiyaç Haritası’ iş birliğiyle hayata geçirdiği ‘Bir Gülüş Yeter’ projesi, Ramazan Bayramı’nda Türkiye’nin 34 ilindeki 44 ilçede bulunan 47 okula ulaşarak 10.000 adet kitap ve oyuncağı çocuklarla buluşturuyor.

 

Hepsiburada’nın ‘Bir Gülüş Yeter’ projesi dahilinde çocuklara hediye ettiği kitaplar arasında Mustafa Kemal Atatürk serisinin yanı sıra Tom Sawyer, Küçük Prens, Denizler Altında 20 bin Fersah gibi dünya çocuk edebiyatının seçkin ve klasik eserleri ile çocukların kişisel ve zihinsel gelişimlerini destekleyici, sanata ve müziğe yönlendirici oyun setleri ve oyuncaklar yer alıyor.  

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

AK Parti İzmir İl Gençlik Kolları üyeleri, Menemen’de iftara yetişmeye çalışan vatandaşlara hazırladıkları iftariyelikleri ikram etti. Gençlere, İzmir Gençlik Kolları Başkanı Recep Tayyip Taslak ile eşlik eden Menemen Belediye Başkan Vekili Aydın Pehlivan, “Ramazan ayının bereketini, sevincini ve heyecanını iftara yetişmeye çalışan vatandaşlarımıza ikramlarda bulunarak paylaştık” dedi. 

 

AK Parti İzmir Gençlik Kolları üyeleri, ‘İftara 5 Kala’ etkinliğini son olarak Menemen’de gerçekleştirdi. Menemen Belediye Başkan Vekili Aydın Pehlivan, AK Parti İzmir Gençlik Kolları Başkanı Recep Tayyip Taslak ve Menemenli gençler, Halil Alkaya Pazar Yeri kavşağında araçlarıyla iftara yetişmeye çalışan vatandaşlara iftarlık dağıttı.

 

Etkinlik hakkında konuşan Pehlivan, “Huzur ve bereket ayı olan Ramazan ayının dayanışma ruhunu Menemenimizde en üst noktada yaşıyoruz. AK Parti’nin neferleri olan gençlerimiz, iftara yetişmeye çalışan vatandaşlara iftarlık dağıtarak farklarını ortaya koyuyor. Gençlerimizin vesilesiyle bizler de vatandaşlarımızla ekmeğimizi paylaştık. Kıymetli hemşehrilerimizin Ramazanlarını kutladık. Her zaman olduğu gibi bu şehrin her sokağında AK Gençliğin bir izi var. Bu duygu ve düşüncelerle mübarek Ramazan Bayramımızın hemşerilerimize, vatandaşlarımıza ve tüm İslam âlemine hayırlar getirmesini Rabbimden niyaz ediyorum" dedi. 

 

Araçlarının içinde ikramlıklarını alan vatandaşlar ise gençlere duydukları memnuniyeti belirterek, teşekkür etti.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

DEVA Partisi Genel Başkanı Ali Babacan, Sakarya’da katıldığı bir iftar programında konuştu. Bu sezon lig yükselen Sakaryaspor’u ve Sapancaspor’u kutlayan Babacan şu ifadeleri kullandı:

 

‘DEVA Partisi’ne gösterilen sıcak ilgiyi gözlerimizle görüyoruz’

“DEVA Partisi’ne sokakta gösterilen ilgiyi gözlerimizle görüyoruz. Bu sıcak ilgi bize hem mutluluk veriyor hem de çok büyük bir sorumluluk yüklüyor. Seçim günü elinde mührü, aklında bin bir derdiyle oy kabinine girecek vatandaşımıza çözümün adresinin ne olduğunu açık açık söylüyoruz. DEVA Partisi, adıyla sanıyla, şanıyla namıyla, her alanda hazırladığı çözümlerle oy pusulasındaki yerini alacak. Mührü hep beraber damlaya basalım. Damlalar sel olsun, barajları yıkıp geçelim.”

 

‘Kurulacak hükûmetin neler yapacağının hazırlığını yapıyoruz’

“Seçimlerden sonra kurulacak hükûmetin neler yapacağının çok detaylı bir hazırlığını yapıyoruz. Bu hazırlıklara ‘eylem planı’ adını veriyoruz.  Eylem planı demek, seçimlerden sonra 90 gün içinde, 360 gün içinde neler yapacağımızın detaylı listesi demek.”

 

‘Güvenli konutlarda yaşamayı memleket meselesi yaptık’

“Vatandaşlarımızın güvenli konutlarda yaşamasını memleket meselesi yaptık. Kentsel yenilenmeyi stratejik bir öncelik olarak ele aldık. Bu projeleri başarıyla tamamlama kararlılığımızı herkese gösterdik. Herkesin başını sokacağı güvenli bir yuvası olacak. Kentsel yenilenmeyi hızla tamamlayacağız. Bu hususta, milletimizin hafızasında derin izler bırakan 1999 depreminden etkilenen şehirlerimize öncelik tanıyacağız.”

 

‘Konut kredi sistemini işin tam merkezine yerleştireceğiz’

“Diyorlar ki ‘Nasıl yapacaksınız?’ Kentsel yenilenmede, banka konut kredi sistemini işin tam merkezine yerleştireceğiz. Bugün saçma sapan işler yapan Hazine ve Maliye Bakanlığı’nı bu işten sorumlu tutacağız. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı’na da dönüp diyeceğiz ki ‘Sen de bu konuya eğileceksin kardeşim. Bırak bu rant sevdasını. Burada insan canı söz konusu.’ Özetle, devletin gözü kulağı millette olacak.”

 

‘Dar gelirliye özel finansman imkanları sunacağız’

“Diyorlar ki ‘Nasıl teşvikler vereceksiniz?’ Kentsel yenilenme projeleri için dar gelirli vatandaşlarımıza özel finansman imkanları sunacağız. Kredinin geri ödemesini de uzun vadeye yayacağız. Üstelik faiziyle, ödeme şartlarıyla bu işi çok kolaylaştıracağız. Peki bu uygulamaya ne zaman başlayacağız? Seçimden sonraki ilk 90 günde. Şehit yakını ve gazilerimizin konut sahibi olmalarını kolaylaştıracağız. Bizim çalışma usulümüz budur.”

 

‘Muhtarlık yasası çıkartacağız’

“Muhtarlık yasası çıkartacağız. Ne zaman? İlk 360 günde. Muhtarların mahallelerini ilgilendiren hususlarda karar alma süreçlerine katılımlarını sağlayacağız. Madem ‘yerel demokrasi’, işte politika geliştirilirken de mahalle ve köy muhtarlarının bilgisinden ve tecrübesinden istifade edilecek.”

 

‘Muhtarlarımıza daha çok imkân ve yetki vereceğiz’

“Muhtarlıkların sorumluluklarını yeniden tanımlayacağız. Bu tanımlara uygun özlük hakları ve organizasyon yapısı sağlayacağız. Muhtarların seçilme şartlarını, seçim süreçlerini, özlük haklarını ve emekliliklerine ilişkin uygulamaları muhtarlık yasası ile yeniden düzenleyeceğiz. Kalabalık mahallelerde muhtarlıklara yeterli ödeneği ayıracağız. Belediyeler üzerinden, yardımcı insan gücü desteği sağlayacağız. O ilçedeki belediye başkanının bir yardımcısı muhtarlarla muhatap olacak. Muhtarlık binalarının inşası ve asgari büro giderlerinin karşılanması görevini de belediyelere vereceğiz. Acil Durum ve Afet Yönetimi mevzuatı uyarınca, muhtarlara gereken desteği sunacağız. Muhtarlarımıza daha çok imkân ve daha çok yetki vereceğiz. Artık mahalleler, muhtarlar sahipsiz kalmayacak.”

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Karabağlar Belediyesi Zabıta Müdürlüğü ekipleri, Ramazan Bayramı öncesinde ilçede bulunan işyerlerinde ruhsat ve hijyen denetimlerinde bulunuyor. Vatandaşların sağlıklı ve huzurlu bir bayram geçirmeleri için özellikle fırın, pastane ve imalathanelerde denetlemeler yapılıyor.

 

Kontrollerde ruhsatlar incelenerek, hijyen ve ürün etiket kontrolleri gerçekleştiriliyor. Ayrıca, fırınlarda ekmek tarifeleri ve gramaj kontrolleri yapılıyor. Un çuvallarının yerle temasının önlenmesi konusuna özel önem veriliyor. Buna uymayan işletmeler uyarılıyor.

 

Karabağlar Belediye Başkanı Muhittin Selvitopu, bayram öncesi ve bayram sırasında Temizlik İşleri Müdürlüğü, Zabıta Müdürlüğü gibi birimlere bağlı ekiplerin sahada olacağını vurgulayarak, “Gerekli tüm önlemleri alıyoruz. Şimdiden tüm vatandaşlarımızın bayramını kutluyor, aileleriyle, sevenleriyle birlikte huzurlu bir tatil geçirmelerini diliyorum” dedi.  

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

İslam İşbirliği Gençlik Forumu (ICYF), Beyoğlu Anadolu İmam Hatip Lisesi ve Beyoğlu Eğitim ve Kültür Vakfı işbirliği ile üçüncüsü düzenlenecek ve 4 gün sürecek olan 3'üncü Uluslararası Model OIC Liseler Zirvesi, Grand Cevahir Otel ve Kongre Merkezi’nde 6-9 Mayıs 2022 tarihleri arasında gerçekleştirilecek.  “Daha Adil Bir Dünya için Küresel Barışın Tesisi” teması ile gerçekleşecek zirve ile öğrencilerin dünyanın ve İslam coğrafyasının sorunlarına dair farkındalığını, duyarlılığını artırmak ve bu kapsamda çözüm önerisi sunmalarını sağlamak hedefleniyor.

 

3'üncü Uluslararası Model OIC Liseler Zirvesi’nde, İslam İşbirliği Teşkilatına üye olan 56 ülke ve Müslüman toplulukların yaşadığı bölgelerdeki lise seviyesindeki öğrenciler ile birlikte Türkiye’deki Arapça ve İngilizce hazırlık sınıfı bulunan Anadolu İmam Hatip Liseleri, Uluslararası Anadolu İmam Hatip Liseleri, Anadolu Liseleri, Fen Liseleri, Sosyal Bilimler Liseleri ve özel okul öğrencilerinden toplam 224 delegenin üye ülkelerin gündemindeki problemleri müzakere etmesi hedefleniyor. Zirvenin diğer hedefleri arasında ise Millî Eğitim Bakanlığı’nın 2023 Eğitim Vizyonu'nda da vurgulanan, öğrencilerin yabancı dil, analitik düşünme ve sorunlara çözüm üretebilme becerilerinin geliştirilmesi de yer alıyor.  

 

Model OIC; Üçüncü İslam Konferansı Gençlik ve Spor Bakanları Toplantısı’nda, gençliğin entelektüel kapasitelerini geliştirmek ve İİT'yi gençler arasında önde gelen uluslararası bir kurum olarak tanıtmak hedefiyle ICYF tarafından uygulanan on dört gençlik eylemi arasında yer alıyor. Beyoğlu Eğitim ve Kültür Vakfı, Beyoğlu Anadolu İmam Hatip Lisesi ve ICYF ile imzalanan protokol kapsamında, Model OIC projesi, 2018 yılından itibaren lise düzeyinde organize edilmektedir.

 

Zirvede katılımcı öğrencilerin dünyanın ve İslam coğrafyasının sorunlarına dair farkındalık ve duyarlılıklarının arttırılabilmesi, temsil ettikleri ülkenin politikaları çerçevesinde çözüm önerileri sunabilmesi ve katılımcı öğrencilerin diplomasi ile tanışması amaçlanıyor. Ayrıca zirve, mevcut dönemde sosyokültürel etkisi bakımından da büyük önem taşıyor.

 

İslam İşbirliği Gençlik Forumu (ICYF) Başkanı Taha Ayhan, gerçekleştirilecek zirveyle ilgili şu değerlendirmelerde bulundu: “ICYF olarak çeşitli ülkelerde gençlik faaliyetleri, gençliğin çıkarlarının savunulması, sürdürülebilir kalkınmanın desteklenmesi, eğitimin ve gençlerin ahlaki değerlerinin teşvik edilmesi için çalışıyoruz.  Yanı sıra kültürlerarası ve medeniyetler arası diyaloğun gelişmesine katkı sağlamak üzere birçok çalışma gerçekleştiriyoruz. 2018 yılından bugüne de ülkemizde gerçekleştirilen zirve ile ülkemizde model alınabilecek niteliklerde eğitim faaliyetlerinin gerçekleştirilmesine katkı sağlıyoruz. Bu eksende nitelikli bir toplumun inşa edilebilmesine zemin oluşturmak amacıyla hareket ediyoruz”. 

 

Dört gün sürecek zirvede katılımcılar organizasyon ekibi tarafından kendilerine önceden bildirilmiş olan ülkeleri ilgili komitelerde temsil ederek, gündem maddeleri hakkında çözüm önerileri üretecekler. Bu öneriler doğrultusunda karar metinleri yazacaklar ve yazılan karar metinleri ışığında hazırlanacak olan Deklarasyon İİT Genel Sekreterliği’ne gönderilecek. Zirvede, Kudüs Komitesi'nde, " Filistin’de Baskı ve Zulmün Durdurulması İçin Gerekli Adımların Atılması ", Enformasyon ve Kültürel İşler Daimî Komitesi (COMIAC)’nde, "Kültürel Yozlaşmaya Karşı İslam Kültürünün İhyası", Gençlik ve Spor Bakanları Konferansı (ICYSM)’nda, "İİT Gençlik Stratejisine Ulaşmak: Gençleri Hayatın Her Alanında Güçlendirmek", Çevre Bakanları Konferansı (ICEM)'nde ise "Sıfır Atık Vizyonu: İklim değişikliği ve küresel etkileriyle mücadele için gerekli aksiyonların alınması" oturumları gerçekleştirilecek. Bu seneki zirvede Kudüs Komitesi ve Enformasyon ve Kültürel İşler Daimî Komitesi (COMIAC) çalışma dili Arapça, Gençlik ve Spor Bakanları Konferansı (ICYSM) ve Çevre Bakanları Konferansı (ICEM) çalışma dili İngilizce olarak gerçekleştirilecek. 

 

3'üncü Uluslararası Model OIC Liseler Zirvesi, 06 Mayıs Cuma günü açılış töreni ile başlayacak. T.C. Cumhurbaşkanlığı Sözcüsü İbrahim Kalın, T.C. Dışişleri Bakan Yardımcısı Yavuz Selim Kıran, T.C. Kültür ve Turizm Bakan Yardımcısı Ahmet Misbah Demircan’ın katılması planlanan açılış töreninin ardından zirve, ilgili komitelerin gündem maddeleri çerçevesinde uzmanlar tarafından verilecek olan akademik panellerle devam edecek. 

 

7 Mayıs Cumartesi günü katılımcılar gün boyu komitelerde gündem maddeleri ile ilgili tartışmalara devam ederken 08 Mayıs Pazar günü katılımcılar komitelerde gün boyu tartışılan gündem maddeleri hakkında karar metinleri yazarak komite çalışmalarını tamamlayacak. Cumartesi ve Pazar günleri komite çalışmalarının ardından katılımcıların kaynaşması, kültürel alışverişin sağlanması ve Türkiye ile İstanbul’u yakından tanıtılması amacıyla sosyal etkinlikler düzenlenecek. 09 Mayıs Pazartesi günü, Deklarasyonun ilanı, başarılı delegelerin ödüllendirilmesi ve protokol konuşmalarıyla kapanış töreni gerçekleştirilecek.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

İzmir Büyükşehir Belediyesi Zabıta Dairesi Başkanlığına bağlı Zabıta Trafik Şube Müdürlüğü ile Çevre ve İmar Zabıtası Şube Müdürlüğü ekipleri, Ramazan Bayramı öncesinde İzmir Şehirlerarası Otobüs Terminali’nde denetim yaptı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Zabıta Dairesi Başkanlığına bağlı Zabıta Trafik Şube Müdürlüğü ile Çevre ve İmar Zabıtası Şube Müdürlüğü ekipleri, Ramazan bayramı öncesi denetimleri arttırdı. Ekipler özellikle bayram öncesi yoğunluğun yaşandığı İzmir Şehirlerarası Otobüs Terminali’nde faaliyet gösteren işletmelere, şehir içi taşımacılık yapan minibüslere ve ilçe minibüslerine yönelik yoğun bir çalışma yaptı.

Gıda işletmeleri de denetlendi
Zabıta Trafik Şube Müdürlüğü ekipleri, yurttaşların bayramı sağlıklı, güvenli ve konforlu bir şekilde geçirmelerini sağlamak amacıyla yaptığı denetimlerde, minibüslerin belediye çalışma izin belgesine sahip olup olmadığının yanı sıra şoför tanıtım kartına baktı. Yine araçlarda bulunması gereken koltuk sayısı, emniyet kemerleri, iç aksamlar, dış karoser, yangın söndürücü ile ilkyardım çantaları kontrol edildi. Otogar içerisindeki lokanta, gıda ürünü satan büfeler, unlu mamul satışı yapan işletmeler de denetlendi.

Yurttaşlar, İzmir Şehirlerarası Otobüs Terminali’nde karşılaştıkları olumsuz durumları Zabıta Daire Başkanlığı’nın Alo 153 hattına veya 444 40 35 numaradan Hemşehri İletişim  Merkezi’ne bildirebilir.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Menderes Belediye Başkanı Mustafa Kayalar, Ramazan Bayramı dolayısıyla belediye personeliyle bayramlaştı. 

 

Çalışma arkadaşlarına iyi tatiller dileyen Başkan Kayalar, “Menderes’imiz için birlik ve beraberlik içerisinde çalıştığımız tüm personelimin Ramazan Bayramını kutlarım.” dedi.

 

“Tek amacımız personelimizin mutlu bir bayram geçirmesi”

 

Başkan Kayalar, bayram öncesi tüm personelin ikramiyelerinin yattığının müjdesini vererek şöyle konuştu:

 

“2022 yılına kadar olan ikramiye ücretlerinizin hesaplarınıza yattığının müjdesini vermek istiyorum. Bu kapsamda Ramazan Bayramına da hep beraber, mutlu girdiğimizi düşünüyorum. Tek amacımız ailenizle mutlu, huzurlu ve keyifli bir bayram geçirmeniz.” 

 

Ramazan Bayramı dolayısıyla ilçenin farklı noktalarında bulunan hizmet binalarında ve şantiyelerde çalışan personelle bayramlaşan Başkan Kayalar, ekip arkadaşlarının bayramını kutlayarak şunları kaydetti:

 

“Hepinize aileleriniz ve sevdiklerinizle birlikte sağlıklı ve mutlu bir bayram geçirmenizi diliyorum. Menderesimiz için gösterdiğiniz fedakar ve özverili çalışmalarınızdan dolayı hepinize ayrı ayrı teşekkür ediyor, Ramazan Bayramınızı en içten dileklerimle kutluyorum.”

 

“Biz büyük bir aileyiz”

Başkan Kayalar, çalışma arkadaşlarıyla birlikte Menderes için hizmet etmeye devam edeceklerini belirterek, sözlerini şöyle sürdürdü:

 

“Hepimizin ortak amacı Menderes’e en iyi şekilde hizmet etmek… Görüyorum ki kadın personelimiz çoğunlukta ve müdürlerimizin yüzde 50’si kadın. Kadının değdiği her yer güzel. Daha güzel bir Menderes için sizlere ihtiyacımız var. Bu konuda hepinizden Menderes’e yakışır, belediyemize yakışır şekilde çalışmanızı istiyorum. Uyumlu ve güzel çalışmalarımızla inanıyorum ki Menderes’imizi daha ileriye götüreceğiz. Çünkü biz büyük bir aileyiz.”

 

Başkan Kayalar’a bayramlaşma programı kapsamında Belediye Başkan Yardımcıları Mustafa Akın ve Erkan Özkan ile birim müdürleri eşlik etti.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı