Aylık arşivler: Şubat 2022

Akfen GYO 2021 Yılında Her Alanda Rekor Büyüme Gerçekleştirdi

Akfen Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı’nın (Akfen GYO) mevcut finansallarının güçlendirilip, birçok alanda şirketin gelecek vizyonunun öne çıkarılmasına yönelik 2021 başıyla birlikte art arda attığı adımlar her alanda rekor büyüme getirdi. 

 

Akfen GYO tarafından açıklanan 2021 yılı finansal sonuçlarına göre şirketin sermayesi 7 kat artışla 1.3 milyar TL’ye ve öz kaynakları 6 kat artarak 4.3 milyar TL’ye dayandı. Şirket bir önceki yıl 240 milyon TL zararda iken, 2021 yılında 2.1 milyar TL’lik kâra ulaştı.

 

Şirketin finansallarını güçlendirecek ve büyütecek önemli bir dizi iyileşmeye imza attıklarını belirten Akfen GYO Genel Müdürü Sertac Karaağaoğlu, “2022 yılında bu gücü paydaşlarımızın azami faydasını sağlayacak şekilde değerlendireceğiz” ifadelerini kullandı.

 

Mevcut finansallarının güçlendirilip, birçok alanda şirketin gelecek vizyonunun öne çıkarılmasına yönelik 2021 yılında art arda yeni kararları uygulamaya sokan Akfen Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı (Akfen GYO), bu adımların sonuçlarını fazlasıyla aldı. Akfen GYO tarafından açıklanan 2021 finansal sonuçlarına göre şirket bulunduğu her alanda rekor büyüme gerçekleştirmeyi başardı.

 

240 MİLYON TL’LİK ZARAR

2.1 MİLYAR TL KARA DÖNÜŞTÜ

 

Akfen GYO tarafından açıklanan 2021 rakamlarına göre şirketin sermayesi 184 milyon TL’den 7 kat artışla 1.3 milyar TL’ye çıkarken, şirketin öz kaynakları 6 kat artarak 718 milyon TL’den 4 milyar 357 milyon TL’ye ulaştı.

Şirketin 2.9 milyar TL olan toplam aktifleri ise 2.5 kat artışla 6.9 milyar TL’ye dayandı. Yatırım amaçlı gayrimenkullerin toplam değeri yine 2.5 kat artışla 2.7 milyar TL’den, 6.2 milyar TL’ye çıktı.

Akfen GYO, 2021 yılında attığı adımlarla, net işletme sermayesi eksi 490 milyon TL’den artı değere ulaştı. Şirketin net borcu 200 milyon Euro’dan yüzde 37’lik azalışla 127 milyon Euro’ya geriledi. Şirket bir önceki yıl 240 milyon TL zararda iken, 2021 yılında 2.1 milyar TL’lik kâra ulaştı.

Akfen GYO’nun portföy gelirleri Euro bazında 2.5 kat arttı. Öte yandan gelirler bakımından bir yıllık dönem içerisinde şirketin daha önce elde ettiği 17.2 milyon Euro’luk gelir rekoru, 17.7 milyon Euro’ya çıktı. 2020 yılında Accor’un işlettiği 19 otelde doluluk oranları 33 olarak gerçekleşirken, bu rakam 2021’de 55’e geldi.

 

“HENÜZ İLK YILDA ÖNEMLİ

İYİLEŞMEYE İMZA ATTIK”

 

2021 yılı finansallarını değerlendiren Akfen GYO Genel Müdürü Sertac Karaağaoğlu, “Yaşanan salgının sektörümüze ve şirketimize olumsuz etkilerini görmeye başlar başlamaz sermaye artırımları, yeni varlık alımları, tahvilin hisseye çevrilerek itfası, otel kiralama sözleşmelerindeki iyileşme ve işletme giderlerindeki azalma ile daha güçlü bilanço ve gelir tablosu hedefledik. Ortaya çıkan sonuçlar daha ilk yılımızda önemli bir iyileşmeye imza attığımızı gösteriyor” ifadelerini kullandı.

Azalan borç ve artan gelirle daha erken dönemde temettü dağıtımı ve yeni yatırım stratejisiyle yola devam ettiklerine dikkat çeken Karaağaoğlu, “Yepyeni bir döneme giren ve nakit fazla üreten bir yapıya kavuşan Akfen GYO, borç ve gelir dengesi sürdürülebilir hale gelen ve finansal yapısı hızla büyüyen ve güçlenen bir şirket haline geldi. 2022 yılında bu gücü paydaşlarımızın azami faydasını sağlayacak şekilde değerlendireceğiz” diye konuştu.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

BSH TC. Çevre Bakanlığı’ndan Temel Seviye Sıfır Atık Belgesi almaya hak kazandı

Avrupa'nın en büyük ev aletleri üreticisi BSH, 2030 sürdürülebilirlik hedefleri kapsamında, daha temiz ve daha yeşil bir dünya için çalışıyor. BSH; Kartal ve Ümraniye lokasyonları için TC. Çevre Bakanlığı’ndan Temel Seviye Sıfır Atık Belgesi almaya hak kazandı. 

 

Türkiye’de Bosch, Siemens, Gaggenau ve Profilo markalarıyla üretim yapan BSH Türkiye, sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalarına bir yenisini daha ekledi. Şirketin Kartal ve Ümraniye lokasyonları, Çevre Bakanlığı’ncayapılan denetimleri başarıyla tamamladı ve Temel Seviye Sıfır Atık Belgesi’ni aldı. 

 

Dünyanın daha iyi ve daha temiz bir yer haline gelebilmesi için sürdürülebilirlik odağındaki aksiyonları konusunda daima yenilikçi adımlar atan beyaz eşya sektörünün dev ismi BSH, üç boyutlu olarak geliştirdiği stratejisinde çevre koruma, sosyal sorumluluk ve iş sürekliliğini bu anlayışın temeli haline getiriyor. Kurumsal sorumluluklarını ise Gezegen, İnsan ve Refahın üç boyutunda yerine getiriyor.

 

Şirketin hedefi ise satın alma ve üretimden elektrikli aletlerin kullanımına, iade, yenilenme, geri dönüştürülme ve yeniden kullanıma dek tüm değer zincirinde kaynak kullanımını, salımları ve enerji tüketimini en alt düzeye indirebilmek.

 

Bu kapsamda BSH, 2017 yılında kaynakların daha verimli kullanılması, atık miktarlarının azaltılması ve oluşan atığın geri dönüştürülmesi için Sıfır Atık Projesi’ni Kartal ve Ümraniye lokasyonlarında başlattı. BSH ekiplerinin özverili çalışmaları sonucunda depolama, atıkları kaynağında ayrıştırma ve geri dönüşüm için iş ortaklıkları ile Sıfır Atık hedefine ulaşıldı. 2020 verilerine göre şirket bu başarı ile kağıt ve kartonda 773 kg, karışık ambalajda 441 kg ve cam ambalajda 99 kg atığın önüne geçmiş oldu.

 

BSH Türkiye, tüm lokasyonlarında bu hedefe ulaşmak üzere sorumluluk almaya ve sürdürülebilir adımlar atmaya devam ediyor.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Yürüyüş yolunda kar molası bitti çalışmalar devam ediyor

Büyükşehir Belediyesi, Yürüyüş Yolu projesinde 90 kişilik ekiple çalışmalarına devam ediyor

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, bölgemizi etkisi altına alan yoğun kar yağışının ardından İzmit Yürüyüş Yolundaki çalışmalarına yeniden başladı. Büyükşehir’de üç farklı daire başkanlığına bağlı 90 kişilik ekip Yürüyüş Yolunda çalışmaya devam ediyor. Öte yandan mahkeme kararı gereği iş akdi sonlandırılan müteahhit firma sorumluluk alanlarındaki eksik işlerini tamamlarken, kalan işler ve peyzaj çalışmaları müteahhit firmanın namı hesabına(müteahhidin alacağından kesilecek) Büyükşehir ekiplerince gerçekleştiriliyor.

 

90 KİŞİLİK EKİP SAHADA

İzmit merkezinde ticaretin ve günlük yaşamın odak noktası olacak Yeni Yürüyüş Yolu projesinde bir süredir kötü hava koşulları nedeniyle çalışma yapılamıyordu. Proje kapsamında alt yapı çalışmaları tamamlanan Yürüyüş Yolunda çalışmalar yeniden başladı. Halen Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı Fen İşleri Dairesi Başkanlığı, Park ve Bahçeler Dairesi Başkanlığı ile Muhtarlık Dairesi Başkanlığı A Takımından oluşan 90 kişilik ekiple çalışmalara devam ediliyor.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Kemer Belediyesi Hasta ve Bakıma Muhtaç Vatandaşların Yanında

Kemer Belediyesi Sağlık İşleri Müdürlüğü ekipleri, Kemer’deki bakıma muhtaç yaşlı ve hasta vatandaşlara ücretsiz hizmet vermeye ve onların yanında yer almaya devam ediyor:
Belediye evde bakım ve sağlık hizmetleri ekipleri, geçtiğimiz ay 26 iş yeri sıhhi kontrolünün yanı sıra otobüs ile 111 hasta vatandaşın ulaşımını ücretsiz olarak sağladı.
Binek araçlarla 5 hastayı hastanede muayene ettiren belediye ekipleri, 5 yaşlı vatandaşa da ücretsiz tıraş hizmeti verdi.
Toplam 28 hastanın evinde enjeksiyon ve pansuman tedavisi yapıldı. 1 hastanın ev temizliği yapıldı ve hasta nakil ambulansı ile hastanelere ulaşımı yapılan hasta sayısı ise 13 olarak ifade edildi. İhtiyaç sahibi 5 hastaya da tekerlekli sandalye verildi.
Kemer Belediye Başkanı Necati Topaloğlu, yaptığı açıklamada, “Kemer Belediyesi olarak hasta ve bakıma muhtaç vatandaşlarımızın yanında olmaya devam ediyoruz. Evde bakım ve sağlık hizmetleri ekiplerimiz, hasta vatandaşlarımızı ücretsiz olarak hastanelere taşıyor, otobüs ve binek araçlarla muayeneye götürerek tedavilerini yaptırıyoruz. Her şeyin başı sağlık sloganıyla yola çıktık ve hastalarımızın her zaman yanında olduk. Berber hizmetimiz ile ihtiyacı olan vatandaşlarımızın evlerine kadar giderek sakal ve saç tıraşı olmalarını da sağlıyoruz. Kemer Belediyesi her zaman vatandaşlarının yanındadır” diye konuştu.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Çiftlikköy Belediyesi’nden Başkan Silpagar’dan Toplu Sözleşme Müjdesi

Çiftlikköy Belediyesi ve Zirvekent AŞ ile Hizmet-İş Sendikası arasında 2022-2024 yıllarını kapsayan toplu sözleşme görüşmelerinin imza töreni, Çiftlikköy Belediye Başkanı Ali Murat Silpagar, Belediye Başkan Yardımcısı Abdurrahim Solmaz, Zirvekent AŞ Müdürü Semih Tüzün, Hak-İş Bursa İl Başkanı Mustafa Yavuz, Hak-İş Bursa Bşk. Yrd. Selim Bal, Öz-Güven-Sen Genel Sekreteri Hasan Koç, İşyeri Temsilcisi Osman Kopuz ve tüm işçilerin katılımıyla Çiftlikköy Belediyesi Düğün ve Konferans Salonu’nda gerçekleştirildi.

 

İlk konuşmayı gerçekleştiren Öz-Güven-Sen Genel Sekreteri Hasan Koç, “Başkan Silpagar’a Öz-Güven-Sen adına, emek adına teşekkürlerimi sunuyorum” derken, ardından söz alan Hizmet-İş Bursa Şube Başkanı Mustafa Yavuz ise, “Benim işçimin yüzü gülerse Çiftlikköy halkının yüzü güler, benim işçim huzurlu ve mutlu olursa Çiftlikköy huzurlu ve mutlu olur diyen ve bölgede işçisi personellerine en iyi zammı yapan, birazdan sizlere müjde verecek olan Belediye Başkanımız Sayın Ali Murat Silpagar’a ve görüşmelerde yer alan ekibine şahsım, sendikam ve sizlerin adına teşekkür ediyorum” dedi.

 

BAŞKAN SİLPAGAR, “EN DÜŞÜK İŞÇİ MAAŞI 7350 TL OLMUŞTUR”

Çiftlikköy Belediye Başkanı Ali Murat Silpagar, alkışlarla sık sık kesilen konuşmasında işçilere yeni müjdeler vererek, “Daimi işçilerimiz ile 696 Sayılı KHK ile Belediyemiz Zirvekent Şirketinde istihdam edilen belediye çalışanlarına yapılan maaş artışı ve ikramiye artışları ile birlikte Çiftlikköy Belediyesi bünyesindeki işçilerin maaş artış oranı Yüzde 30,5 olmuştur. Böylece en düşük işçi maaşımız 7350 TL olmuştur, hayırlı olmasını diliyorum” diye konuştu.

 

“MAAŞ ARTIŞ ORANI YÜZDE 30,5 OLDU”

Başkan Silpagar, “Çiftlikköy Belediye Başkanlığı ile Hizmet – İş Sendikası’nın arasında imzalamış olduğumuz toplu sözleşmemiz ile çalışanlarımızın haklarını en güzel şekilde korumak için gerekli çalışmalarımızı tamamlamış bulunuyoruz. İmzaladığımız toplu sözleşme ile daimi işçi kadrosunda olan ve 696 Sayılı KHK ile Belediyemiz Zirvekent Şirketi bünyesinde istihdam edilen belediye çalışanlarına sendika ve bürokratlarım tarafından yüzde 25 oranında zam üzerine anlaşılmış ama onu yüzde 30,5 yapalım. Bu da bizim sizlere bir müjdemiz olsun. Peki hangi alanlarda iyileştirmeler yaptık? Sosyal hakların tamamında ikramiye, izin süresi, yemek ücreti, direksiyon primi, koku primi, sorumluluk primi, izin yardımı, sünnet yardımı, 1 Mayıs yardımı, öğrenim yardımı, bayram yardımları, afet yardımı, evlilik yardımı, ölüm yardımı, ücret zammı, ikramiye artışı, kıdem ve iyileştirme zammı, ücret zammı konularında sağlanan artış ve iyileştirmelerin hayırlı olmasını diliyorum.  Bu artışlarımız ilk 6 ay için, ikinci 6 aylık dönemdeki artışlar açıklanacak olan TEFE-TÜFE oranında personellerimizin maaşlarına yansıtılacaktır. Sendika temsilcilerine de teşekkür ediyorum, ben ve çalışma arkadaşlarım adına” dedi.

 

“ADIM 1071 YÜRÜYÜŞ YOLU VE DİĞER PROJELER HIZLA DEVAM EDİYOR”

İlçemizde siz değerli personel ve yöneticilerimiz ile birlikte başarıdan başarıya koşuyoruz. Sizlerin çalışma azmi ve gayretleri neticesinde ilçemizde büyük hizmetlere imzamızı attık. İlçemizin tüm su alt yapısını yeniledik, yapılan altyapı çalışmalarından dolayı bozulan yollarımızı standartlara uygun şekilde yeniledik, kaldırımlarımızı yaptık, yeni yerleşim yerlerinde altyapı ve ham yol açma çalışmalarımız son hızla devam etmekte. Sahil ikinci etabımız, ilçe stadımız, kapalı spor salonumuzun ihaleleri yapılmış yapım çalışmaları devam etmektedir. Sokak Hayvanları Rehabilitasyon Merkezimiz, Millet Kıraathanesi ve Mesire Alanı ile ilçemiz için büyük önem arz eden 2 adet 5000 bin tonluk su deposu yer tahsis işlemleri bitirildi, proje aşaması devam ediyor. Allah’ın izni ile en kısa zamanda ihale işlemlerine başlayacağız. İtfaiye Müdürlüğümüzde ani müdahalelerde kullanılmak üzere Japonya büyükelçiliğine sunduğumuz proje kabul edilip tam donanımlı itfaiye aracımızı teslim aldık, Şunu unutmamalıyız; Bu hizmetlerimizi faaliyete geçirmemizdeki en büyük etken vatandaşlarımızın hayır duası ve siz çok değerli personellerimizin azmi ve çalışması sonucu olmaktadır.  El birliği ile ilçemizde bulunan vatandaşlarımızın sosyal ve kültürel belediyeciliğin gereği olan tüm çalışmalarımızı aynı azim ve kararlılıkla yapmaya gayret edeceğiz. Gayret bizden, muvaffakiyet yüce Rabbimizden” diye konuştu.

 

Toplu sözleşme imzalarının karşılıklı olarak atılmasının ardından sendika temsilcileri tarafından Başkan Silpagar’a çiçek ve plaket hediyeleri takdim edilirken, Başkan Silpagar da sendika temsilcilerine anı tabağı hediyelerini takdim etti. Tören sonrasında işçilerin horonuna katılan Başkan Silpagar, Hak-İş Bursa İl Başkanı Mustafa Yavuz, Hak-İş Bursa Bşk. Yrd. Selim Bal, Öz-Güven-Sen Genel Sekreteri Hasan Koç, personelle birlikte bir süre horon çekerek işçilerin sevincini paylaştılar.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Iron Mountain Türkiye’de Üst Düzey Atamalar

Iron Mountain Gelişen Pazarlar Başkan Yardımcısı & Türkiye ve Birleşik Arap Emirlikleri Genel Müdürü Cenker Özhelvacı, Bankacılık ve Sigorta Sektöründen Sorumlu Global İş Geliştirme Başkan Yardımcılığına; Satış Direktörlüğü görevini yürüten Gamze Ergün Iron Mountain Türkiye Genel Müdürlüğüne atandı.
 

Bilgi yönetimi, fiziksel ve dijital arşiv hizmetleri alanında lider Iron Mountain, müşterilerinin ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla ekiplerini güçlendirerek iş hedeflerine odaklanmaya devam ediyor. Bu doğrultuda, Iron Mountain Gelişen Pazarlar Başkan Yardımcısı & Türkiye ve Birleşik Arap Emirlikleri Genel Müdürü Cenker Özhelvacı, Bankacılık ve Sigorta Sektöründen Sorumlu Global İş Geliştirme Başkan Yardımcılığına; Satış Direktörlüğü görevini yürüten Gamze Ergün Iron Mountain Türkiye Genel Müdürlüğüne atandı. 

  

Cenker Özhelvacı, 1993 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Mühendislik Fakültesi’nden mezun oldu ve 2000 yılında aynı üniversitede MBA programını tamamladı. Kariyerine Atlas Copco’da Satış Mühendisi olarak başlayan Özhelvacı, daha sonra BMW Türkiye’de Satış Yöneticisi olarak çalıştı. Özhelvacı kariyerine Nortel Networks’te devam etti. Ardından 2001-2006 yılları arasında Türk Telekom’da (Aria – Avea) Kanal Yöneticisi olarak görev aldı. 2006-2016 yılları arasında tüketici kredisi raporlama ve analitik danışmanlık şirketi olan Experian’da Türkiye ve Orta Doğu Ülke Müdürlüğü ve sonrasında Doğu Avrupa, Türkiye ve Ortadoğu Genel Müdürlük görevlerini yürüttü. Özhelvacı, 2016-2017 yılları arasında Birleşik Arap Emirlikleri kamu kuruluşu olan Al Etihad Credit Bureau’da Satış ve Pazarlama Genel Müdür Yardımcılığı görevini üstlenerek görevi süresince Dubai’de yaşadı. Iron Mountain’a 2017 yılında Gelişen Pazarlar Başkan Yardımcısı & Türkiye ve Birleşik Arap Emirlikleri Genel Müdürü olarak katılan Özhelvacı, Ocak 2022’den itibaren Bankacılık ve Sigorta Sektöründen Sorumlu Global İş Geliştirme Başkan Yardımcısı görevini üstlenecek.

 

Gamze Ergün, Kocaeli Üniversitesi Makina Mühendisliği bölümünden mezun oldu. Kariyerine 1997 yılında Koç Grubu'nda başladı. Sırasıyla İstanbul Fruehauf ve Arçelik'te çeşitli pozisyonlarda çalıştıktan sonra, 2002 yılında Borusan Lojistik'e transfer oldu ve 17 yıl boyunca 6 Sigma Proje Müdürü, eTA Satış Direktörü ve Uluslararası Satış Grup Müdürü olarak görev yaptı. 2019 yılından bu yana Iron Mountain Türkiye'de Satış Direktörü olarak görev yapan Ergün, Ocak 2022 itibarıyla Iron Mountain Türkiye Genel Müdürlük görevini yürütecek.

 

Iron Mountain, tüm potansiyelini ortaya koyarak her sektörden müşterilerinin ihtiyaçlarını karşılamak ve bu doğrultuda geliştirdiği hizmet ve ürün portföyüyle birinci sınıf hizmet sunmak üzere çalışmalarını sürdürüyor. Çözüm ve müşteri odaklı bir yaklaşımla Iron Mountain, büyümeye, yatırımlarına, müşterilerine ve çalışanlarına odaklanmaya devam edecek.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Ramazan Amcalarından Minik Kalplere Sıcacık Hediye

Gölbaşı Belediye Başkanı Ramazan Şimşek, minik kalplere dokunmaya devam ediyor. Çetin kış koşulları sebebiyle harekete geçen Başkan Ramazan Şimşek “Bir mont bir bot” mottosuyla 4 bin çocuğa ulaştı.

 

Gölbaşı Belediye Başkanı Ramazan Şimşek, Ankara’yı etkisi altına alan yoğun kar yağışı sonrası çalışmalarını hızlandırdı. Gölbaşı Belediyesi Destek Hizmetleri Müdürlüğü çatısı altında çalışmalarını sürdüren Paylaşım Noktası ile binlerce aileye ulaşan Başkan Şimşek, minik kalpleri de unutmadı. Kış boyu yaptıkları çalışmalar ile 4 bin çocuğa ulaştıklarını ifade eden Başkan Ramazan Şimşek “Sosyal belediyecilik anlayışımız gereğince ilçemizde ihtiyaç sahibi çocuklarımıza ulaşmaya devam ediyoruz. Kar vatandaşlarımıza sadece bereket getirsin. Vatandaşlarımızın belini soğuk havalar bükmesin diye karış karış Gölbaşı’mız da iş başındayız. Mutlu huzurlu bir Gölbaşı için insanlarımızın dertleriyle dertlenmeye, sevinçlerini paylaşmaya, gönüllerine dokunmaya devam edeceğiz. Yaptığımız çalışmalar ile bütün bir kış boyu 4 bin evladımıza ulaştık. 3 bin bot, 2 bin mont, 200 eşofman ve spor ayakkabı ulaştırdık. Paylaşım Noktası'na bağışları ile destek veren bütün vatandaşlarımıza ve gece gündüz demeden çalışan bütün ekibimize de canı gönülden teşekkürlerimi sunuyorum. Vatandaşımız yalnız olduğunu düşünmesin. Her türlü ihtiyaçları için günün her saati yanlarındayız" diye konuştu.

 

“Ramazan ağabeyiniz yanınızda”

“Geleceğin mimarı bu ülkenin umudu kıymetli çocuklarım” diyerek çocuklara dair mesajını da paylaşan Başkan Şimşek “Sizler kalem tutan minik elleriniz ile geleceğimizin teminatısınız. Ramazan ağabeyiniz her zaman yanınızda” dedi.

 

‘İhtiyacın yoksa atma, paylaş'

Paylaşım Noktası tarafından "İhtiyacın yoksa atma, paylaş" sloganıyla düzenlenen kampanyanın hayırsever vatandaşlar tarafından yoğun ilgi ile karşılaştığını aktaran Şimşek, "Kampanya dahilinde vatandaşlarımız, kullanılabilecek durumda olan çeşitli giyim ve ev eşyalarını Paylaşım Noktası'na veriyor. Bu sayede hayırseverler ve ihtiyaç sahipleri arasında bir gönül köprüsü oluşuyor. Bizlere 485 53 36-38 numaralı hatlardan ulaşabilirsiniz. Sizde atmayın paylaşın" çağrısında bulundu.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Eğitimin yeni adresi metaverse

Teknolojideki yeni gelişmeler iş ve özel hayatı olduğu gibi eğitim dünyasını da dönüştürüyor. VR ve metaverse teknolojileri online eğitimin geleceği olarak görülüyor. Yerli online eğitim ve iletişim platformu Vedubox, eğitimi sanal gerçeklikle birleştiren çözümler sunuyor.

Sanal öğrenme eğilimi, eğitimin sadece sınıflarda, okullarda, toplantı salonlarında veya ofislerde gerçekleştirilme zorunluluğunu ortadan kaldırıyor. Tek platform üzerinden online eğitim ve iletişim çözümleri sunan Vedubox eğitim, toplantı ve etkinlikleri meta evrene (metaverse) taşıyor. Yerli platform, bilgisayar veya telefon ekranlarından canlı derslere katılan kullanıcıları VR (virtual reality-sanal gerçeklik) gözlük ile sanal sınıf ortamına dahil ediyor. Fiziksel sınıflarda kullanılan kaynak ve materyallerin online eğitimlerde de kullanılmasını sağlayan Vedubox, eğitimleri daha etkili ve eğlenceli hale getiriyor. 

 

Eğitimde VR ve metaverse çağı

 

Eğitimin daha erişilebilir ve mobil hale gelmesi için dijital gelişmeleri yakında takip ederek Vedubox’a entegre ettiklerini söyleyen Vedubox Genel Müdürü Bilgin Yazar, “Eğitim sektöründeki teknolojik yenilikleri yakından takip ediyoruz.  Her kullanıcı profiline ve eğitim içeriğine uyum sağlayabilen esnek ve güncel yapısıyla Vedubox günümüzün online eğitim ihtiyaçlarının tamamını karşılıyor. Online eğitimin ülkemizde ve dünya çapında daha fazla benimsenmesi için yenilikçi adımlarla ilerliyoruz. Bu kapsamda VR ve metaverse konularıyla ilgilenen yatırımcılar, girişimciler ve uzmanlar ile ortak projeler geliştirerek eğitimin geleceğini birlikte tasarlamayı hedefliyoruz.” dedi. 

 

Her yer ofise veya sınıfa dönüşebilir

 

Yüzde yüz bulut teknolojisine sahip Vedubox yazılım, donanım ve teknik destek gibi ek masraflara ihtiyaç duymayan, kullanıma hazır online iletişim ve eğitim altyapısı sağlıyor. Bilgisayar, tablet ve akıllı telefondan giriş yapılabilen platform yenilikçi yapısıyla LMS (eğitim yönetim sistemi), sanal sınıf, sanal ofis, takvim, ders yönetimi, soru bankası, sınav sistemi, kütüphane ve raporlama gibi özellikler içeriyor. Eğitimlere sınırsız sayıda doküman, video, link, embed kod, test, Scorm, artırılmış gerçeklik, sanal gerçeklik ve etkileşimli video yüklenebiliyor. Sistemi kullanmaya başlamadan önce ve kullanım süresince 7/24 teknik destek sağlanıyor.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Bitdefender, Av-Comparatives Uç Nokta Önleme ve Yanıt Raporunda En Yüksek Performansa Ulaştı

BITDEFENDER BAĞIMSIZ TESTLERDE EN YÜKSEK PUANI ALDI VE

STRATEJİK LİDER OLARAK ADLANDIRILDI

 

BITDEFENDER, AV-COMPARATIVES EPR (UÇ NOKTA

GÜVENLİĞİ) RAPORUNDA EN YÜKSEK PUANI ALDI

 

Global siber güvenlik lideri Bitdefender Antivirüs, 10 siber güvenlik tedarikçisinin karşılaştırıldığı AV-Comparatives'in “Endpoint Prevention and Response CyberRisk Quadrant Raporu’nda en yüksek puanı aldı ve “Stratejik Lider” olarak seçildi. Raporda Bitdefender GravityZone Ultra, önleme, algılama ve yanıt verme özelliklerinin yanı sıra yatırım getirisi (ROI) açısından da en üst sırada yer aldı.

 

Global siber güvenlik lideri Bitdefender Antivirüs, AV-Comparatives'in “Endpoint Prevention and Response CyberRisk Quadrant Raporu’nda “Stratejik Lider” olarak seçildi. Bitdefender, AV-Comparatives'in bağımsız testinde 10 siber güvenlik tedarikçisi arasından en yüksek performansı gösteren güvenlik yazılımı oldu. Test Bitdefender’in, düşük toplam sahip olma maliyeti ile birlikte gelişmiş tehditleri önleme, tespit etme, analiz etme ve müdahale etme yeteneğini onayladı.

 

AV-Comparatives raporu, güvenlik yazılımlarını ve çözümlerini sistematik olarak kontrol eden ve test eden bağımsız, üçüncü taraf bir raporlama ve test kuruluşudur. 10 siber güvenlik tedarikçisinin uç nokta güvenlik çözümlerinin değerlendirildiği testte, çeşitli teknikler kullanılarak 50 ayrı hedefli saldırı senaryosu gerçekleştirildi. Her çözüm, gelişmiş kalıcı tehditleri (APT'ler) ve çok aşamalı saldırıları algılama, araştırma ve engelleme yeteneği açısından değerlendirildi. Bitdefender GravityZone Ultra tehditleri önleme, algılama ve yanıt verme özelliklerinin yanı sıra yatırım getirisi (ROI) açısından da en üst sırada yer aldı.

 

“Bitdefender, Sınıfının En İyi Uç Nokta Koruması”

 

“Gelişmiş çok aşamalı saldırıların sıklığı arttıkça, bireysel iş istasyonlarına yönelik ağ saldırılarını tespit etmek artık yeterli olmuyor.” diyen Bitdefender Antivirüs’ün Türkiye Distribütörü Laykon Bilişim’in Operasyon Direktörü Alev Akkoyunlu, “Ağlar, bulut ortamları ve bireysel cihazlar dahil olmak üzere tüm ortamı koruma yeteneği artık daha önemli. AV-Comparatives'in son testi, GravityZone Ultra'nın APT'leri algılama, yayılmadan ve hasara yol açmadan önce durdurma konusundaki üstün yeteneğini bir kez daha doğruluyor. Sınıfının en iyi uç nokta koruma çözümlerinden biri olan Bitdefender, kurumların güvenliği gerektiği gibi ölçeklendirmesini ve siber dayanıklılıklarını artırmasını sağlıyor.” ifadelerinde bulundu.

 

AV-Comparatives'in kapsamlı Uç Nokta Önleme ve Müdahale testi, üç farklı aşamadan geçen çeşitli saldırı senaryolarından yararlandı: Uç Nokta Uzlaşması ve Dayanma Noktası, Dahili Yayılma ve Varlık İhlali. Her aşamada, güvenlik çözümlerinin tehdidi tanımlayıp tanımlamadıkları, yanıt süreleri, uç noktaları izole etmek gibi düzeltici eylemde bulunma yetenekleri ve tehdidin zaman çizelgesi ve doğası hakkında kolay erişilebilir bir biçimde ayrıntılı istihbarat sağlama yetenekleri dahil olmak üzere çeşitli faktörler değerlendirildi.

 

Bitdefender Antivirüs’ün Öne Çıktığı 3 Başlık

 

1. “Stratejik Lider” Olarak Adlandırıldı: Rapora göre “Stratejik Lider” olarak adlandırılmak, Bitdefender GravityZone Ultra'nın optimum operasyonel ve analist iş akışı özellikleriyle birlikte “olağanüstü önleme, algılama, yanıt verme ve raporlama yetenekleri” sergilediği anlamına geliyor.

 

2. En İyi Tespit ve Önleme: Bitdefender GravityZone Ultra, birleşik önleme ve yanıt yetenekleri için 99,5 puan, tehditleri önleme hızı için 100 puan ve testteki ilk aşamanın ötesine geçen saldırıları durdurmada en yüksek puanı (98) elde etti.

 

3. Yatırım Getirisi: Rapor, Bitdefender GravityZone Ultra'nın, yüksek operasyonel doğruluğu ve düşük hatalı pozitif sayısı nedeniyle, en düşük toplam sahip olma maliyetine ve yüksek bir yatırım getirisine sahip olduğunu vurguladı.

 

AV-Comparatives'in kurucu ortağı Peter Stelzhammer, "EPR testi, siber suçlulardan oluşan bir Kırmızı Ekip tarafından saldırıya uğrayan bir kuruluşu taklit ediyor. Bitdefender, 99 ile en yüksek aktif yanıt puanlarından birine ve en düşük beş yıllık ürün maliyetine sahip.” açıklamasında bulundu.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

ESET liderliği bırakmıyor

ESET, AV-Comparatives’in 2021 yılı Uç Nokta Önleme ve Tepki Testinde ‘Stratejik Lider’ unvanını aldı 

 

Siber güvenlikte dünya lideri olan ESET, AV-Comparatives tarafından şu ana kadar düzenlenen en kapsamlı uç nokta algılama ve tepki (EDR) çözümü ve uç nokta güvenliği ürünü testlerinden biri olan 2021 yılı Uç Nokta Önleme ve Tepki (EPR) Karşılaştırma Raporu’nda Stratejik Lider unvanını aldı. Raporda, ESET PROTECT yönetim konsolunu, ESET Endpoint Security’yi, ESET Enterprise Inspector’ı ve ESET Dynamic Threat Defense 8.1 sürümünü bir araya getiren ESET PROTECT Enterprise ürünü test edildi.

Önde gelen bağımsız bir test kuruluşu olan AV-Comparatives, her biri çeşitli teknikler ve taktikler kullanan on siber güvenlik kurumunun ürününün 50 hedefli saldırıya karşı değerlendirildiği, gerçek dünya ortamına uygun yenilikçi testler sunuyor.

Bu derinlemesine testlere göre, AV-Comparatives ihlalleri önleme konusunda ürünlerin etkililiğindeki, buradan yola çıkarak elde edilen tasarruftaki, ürünün satın alma maliyetindeki ve ürünün doğruluk maliyetindeki (yanlış teşhisler nedeniyle oluşan) etkenlerin yer aldığı bir Kurumsal EPR Siber Risk Tablosu (Enterprise EPR CyberRisk Quadrant™) geliştirmiştir. ESET ve ESET’in sunduğu çözümler, bu tabloda en yüksek sırada yer alan Stratejik Lider sertifikasına layık görüldü. Stratejik Liderler “en yüksek yatırım geri dönüş oranına sahip olan ve olağanüstü teknik özelliklerin yanı sıra makul maliyetleri sayesinde en düşük toplam sahip olma maliyeti sunan EPR ürünleri” olarak tanımlanır. Ayrıca Stratejik Liderler, “çığır açan fikirler geliştirir ve bu fikirleri etkileyici bir şekilde ürünlerine yansıtır”.

 ESET, özellikle aktif önleme ve pasif tepki kategorilerinde, önleme/tepki özelliklerinin birlikte değerlendirildiği kategoride öne çıkmış, bu kategorilerde sırasıyla 96, 100 ve 98 başarı sağlayarak testteki en yüksek derecelere sahip oldu. ESET PROTECT Enterprise, 50 ayrı saldırı senaryosuna karşı oldukça iyi iş çıkardı ve başarılı bir kurumsal ürün olduğunu gösterdi. Kullanım kolaylığı sunan konsolun yanı sıra güvenlik analistlerine tehditleri önceliklendirmek, azaltmak ve daha ayrıntılı araştırmak amacıyla sağlanan bağlamsal veriler övgü topladı. 

 

ESET’te kıdemli araştırmacı olan Righard Zwienenberg bu konudaki fikirlerini şöyle dile getirdi: “ESET’in ve ESET PROTECT Enterprise’ın bir kez daha Stratejik Lider olarak görülmesinden gurur duyuyoruz. Bu, önleme ve tepki becerilerimizin etkili olduğunun ve gözlemlenen tehditleri doğru bir şekilde değerlendirmek ve önceliklendirmek üzere SOC analistlerine yararlı bağlamsal veri sağladığının kanıtıdır.”

 AV-Comparatives şirketinin CEO’su ve kurucusu Andreas Clementi, ESET’in başarısını şu şekilde yorumladı: “ESET, testte önleme ve tepkinin bir arada ele alındığı kategoride yüksek skora sahip olmanın yanı sıra genel algılama ve raporlama özelliklerinde de büyük başarı gösterdi. Test sonuçları, ESET’in düşük toplam sahip olma maliyetine katkı sağlamış ve AV-Comparatives tarafından düzenlenen bu testin ikinci sürümünde ESET’in Stratejik Lider pozisyonunu bir kez daha gözler önüne sermiştir.” 

 

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı